合同签订后如果有补充协议和约定不一致应该怎么解除
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合同的解除分情况而言，具体有以下三种。一、合同可以协商解除。合同属于民事范围，可以意思自治，法律并不做强制规定，所以在合同签订之后是可以由双方当事人协商解除的。那如果协商不成，出现法律规定合同的法定解除的情形，当事人也可以解除合同。二、合同的法定解除条件。（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；如租赁的房屋因自然原因受损，无法居住的，承租人和出租人都可以解除租赁合同。（二）在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理的期限内仍未履行；如承租人没有按照合同的约定的期限履行交纳房租的义务，在催告之后仍不履行的，出租人可以解除租赁合同。（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；如承租人在签订合同后又擅自转租的，出租人可以就其违约行为解除租赁合同。（五）法律规定的其他情形。三、合同无法定解除情形或合同约定的解除情形不得随意解除。签订合同之后如果没有出现法律规定的解除合同的情形，或者是没有经过双方当事人协商后同意解除合同，一方单独解除合同，无论是出租方还是承租方解除的情形都属于违约，需要承担违约责任。
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合同的解除取决于当事人双方意思表示一致，而不是基于当事人一方的意思表示，也不需要有解除权，完全是以一个新的合同解除原合同。它适用于协议解除类型，并且在单方解除中，只要解除权人愿意采取这种程序，法律也应允许并加以提倡。由于协议解除程序是采取合同的方式，所以要使合同解除有效成立，也必须有要约和承诺。这里的要约，是解除合同的要约，其内容是要消灭既存的合同关系，甚至包括已经履行的部分是否返还，责任如何分担等问题。它必须是向既存合同的对方当事人发出，并且要在既存合同消灭之前提出。这里的承诺，是解除合同的承诺，是完全同意上述要约的意思的表示。
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如果合同解除后需要补充协议要怎么办？已经存在的合同与补充协议之间是主从关系。已经存在的合同是主合同，补充协议是从合同。原合同终止了，双方之间就不存在合同关系，也就谈不上补充与不补充了。补充协议是必须有主合同的存在下才会存在。
2021.01.14 302 -
如果主合同与补充合同不一致应该怎么样办如果主合同与补充合同不一致可以具有合法性和有效性的协议为准。当主合同与补充合同不一致时，应首先考虑冲突条款的合法性和有效性。其中一个冲突条款因违法无效的，以另一个具有法律效力的协议为准。例如，当主合同约定发生争议时，由仲裁机构管辖，补充协议
2022.04.15 378 -
补充协议与主合同和同等约定不一致的情形1.补充协议条款与原合同不一致或发生冲突时，应当以补充协议为准。2.原合同明示不得变更的条款，补充协议中对该条款发生的变更则不发生法律效力。
2021.04.23 209
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合同签订后发现有补充协议和约定不一致应该怎样解除
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2022-04-27 15,340 -
签订协议在补充协议后，原合同能解除吗
原合同解除补充协议是否仍然有效取决于情况：第一，如果主合同和补充协议相互独立且可分割，主合同解除后补充协议的效力不会受到影响，补充协议将继续有效。第二，如果补充协议是对主合同内容的补充，必须依附于主合
2021-11-08 15,340 -
民法典如何解除合同约定的补充协议
合同的解除分情况而言，具体有以下三种。一、合同可以协商解除。合同属于民事范围，可以意思自治，法律并不做强制规定，所以在合同签订之后是可以由双方当事人协商解除的。那如果协商不成，出现法律规定合同的法定解
2022-04-09 15,340 -
《民法总则》约定补充合同和合同协议不一致处理办法
合同的解除分情况而言，具体有以下三种。一、合同可以协商解除。合同属于民事范围，可以意思自治，法律并不做强制规定，所以在合同签订之后是可以由双方当事人协商解除的。那如果协商不成，出现法律规定合同的法定解
2022-04-23 15,340
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01:14
协议解除和约定解除有什么区别协议解除与约定解除的区别有： 1、协议解除是双方行为，是双方当事人协商一致的结果；约定解除则是单方行为，是其中一方行使约定解除权的结果； 2、协议解除是在没有违约的前提下，双方当事人协商解除合同；而约定解除的行使是一方当事人违约的结果； 3
1,659 2022.04.15 -
01:02
协议解除合同的法律后果是什么依照合同性质的不同，其处理方式不同。因此，所签订的合同是买卖合同，租赁合同还是服务合同或其他合同，依合同性质不同，合同解除的法律后果也各不相同。在合同解除前，最好向专业人士进行详细的咨询。 通常，合同解除后，还没有履行的，要停止履行；已经履
872 2022.04.17 -
00:53
协商一致解除劳动合同 经济补偿协商一致解除劳动合同的，应当根据实际情况给予经济补偿。用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，应当向劳动者给予经济补偿，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年
2,764 2022.05.11
