打架斗殴是个违法犯罪吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
打架斗殴是违法犯罪行为,如果造成轻微伤,会受到治安管理处罚;如果构成轻伤以上的伤害,涉嫌故意伤害罪,要负刑事责任。 《治安管理处罚法》 第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款: (一)结伙殴打、伤害他人的; (二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的; (三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。 《刑法》 第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
我们在广东以前买的社保怎么换成我们的
流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续即可。后台所有手续由两地社保经办机构之间处理。
2020.01.01 456 -
租房拍了我的身份证没事吧?
身份证正反面照、本人手持身份证照和正面照给别人有一定的风险,但谈不上有什么危害。因为这种情况相当于把身份证上的信息以及个人人像信息透露给他人,这两种信息虽然也是个人隐私,但在日常生活并非很难获取的资料。除此之外,现在办理一般的业务或者达成经
2020.11.20 1,598 -
孩子不在身边就难争夺抚养权吗
一般情况下,孩子不在身边并不会加大争夺抚养权的难度。只要可以证明另一方出现以下的情况之一,那就可以更改抚养权:1、患有久治不愈的传染性疾病,或其他重病;2、和子女共同生活的一方不尽抚养义务,虐待子女,或对子女身心健康确有不利影响;3、八周岁
2022.04.13 1,019
-
老板,我们把我们生产的产品带走,不违法吧?
不合法。建议通过正当法律途径来维权,对于用人单位拖欠工资的行为,可以依法向用人单位所在地劳动监察部门投诉。
2022-10-22 15,340 -
哺乳期孩子的父亲从我身边夺走孩子从我身边
夫妻离婚后的任何时间内,一方或双方的情况或抚养能力发生较大变化,均可提出变更子女抚养权的要求。变更子女抚养权一般先由双方协商确定,如协议不成,可通过诉讼请求人民法院判决变更。 一、有下列情形之一的,人
2022-07-08 15,340 -
在身边办不在身边
如果是起诉离婚,需要提交结婚登记信息,这个律师可以调取到的
2022-10-27 15,340 -
父亲在身边儿子在自己身边我能要回吗
起诉变更抚养权r由于对方在外打工无力抚养孩子,事实上也没有抚养孩子,起诉有胜算的
2022-10-25 15,340
-
01:14
凭什么强制报废我们的车
强制报废车辆是因为车辆的使用已经达到一定年限,或者因为其他原因造成车辆严重损坏且无法修复,如果继续使用将严重影响道路交通安全和环境生态保护,因此依照政府规定应当进行报废处理。根据最新的《机动车强制报废标准规定》的相关规定可知,私家车的使用不
1,134 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我们工资怎么办
拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部
830 2022.04.17 -
00:57
劳务合同想走就可以走吗
劳务合同不是想走就可以走。劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的,劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合
5,737 2022.04.17