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老板跑了拖欠工资没有合同怎么办

2023-03-28 14:44

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北京在线咨询顾问团

2023-03-28回复

劳动争议,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等;当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险; 具体工资的数额,工资是否发放的举证责任在用人单位,这叫举证责任倒置

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老板跑了拖欠工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉,或是向劳动仲裁机构申请仲裁,也可以向人民法院提起诉讼。

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前老板拖欠工资跑了可以向劳动监察部门投诉或直接申请劳动仲裁。根据规定,发生劳动争议的,当事人不愿意协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可向调解机构申请调解;不愿调解、调解不成或达成调解协议后不履行的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。

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