异地社保能马上离职吗
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辞职后社保怎么办理： 事实上，辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理，这个在辞职前，最好都到社保中心了解清楚。 如果辞职后没有马上找到新的单位，也不用担心社保会被清零，完全可以转由自己个人续保，从单位的账户转移到自己的账户，当然，这种情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式。例如有的单位允许你将自己的社保账户转到同事的账户下，让同事继续帮忙续保，你只需要把钱交给同事。还有一种方法，是找一个单位，将自己的社保挂在该单位下，由该单位的名义续保，不过这样公司给缴纳的那部分费用也需要自己承担，经济负担就会比较大，这种方法并不划算。但总而言之，费用都是由自己承担。如果是个人续保的话，只需要缴纳养老金和医疗费用，基数以当地的平均工资为标准，比例不同地区有不同规定，可咨询当地社保中心详细了解。
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员工离职，公司需要为其缴纳当月社保。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起加收滞纳金。
辞职后社保并不会马上停，用人单位的缴费状态一般都是压月上交，即9月份显示的是8月份的缴费状态，10月份才会显示9月份的缴费状态。9月份离职，那么当月仍旧是可以医保报销待遇的，因为9月份的社保费用会在10月缴纳。但10月份住院，则不能享受医保报销待遇。如果9月辞职，但是立刻就找到了另一家公司入职，那么入职当月公司就应该缴纳社保，这样一来也不会存在社保断交的情况。
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异地社保能用在本地上吗？可以在本地使用。 1、需要先办理社保关系转接，才能在本地继续参保并享受当地的待遇，否则可以凭社保一卡通在异地缴纳社保费用，但是医保功能只能在参保地使用； 2、在当事人是异地就业的，失业后社保可以转回户口所在地参保（前提是户口所在地的社保部门
2020.02.21 1,605 -
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辞职后社保是马上停吗辞职后社保不是马上停。在一个缴费年度内，用人单位初次申报后，其余月份可以只申报前款规定事项的变动情况。无变动的，可以不申报。用人单位因不可抗力，不能按期办理缴费申报的，可以延期申报。不可抗力情形消除后，应当立即向社会保险经办机构报告。社会保
2023.04.21 3,346
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公司没交社保能马上辞职吗
用人单位没有为员工缴纳社保员工可以立即解除劳动合同，并且可以要求单位支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；
2023-07-06 15,340 -
异地离职社保怎么办
异地离职后社保的处理方法：辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需要根据异地
2022-05-31 15,340 -
异地离职后社保怎么办
异地离职后社保的处理方法：辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需要根据异地
2022-05-28 15,340 -
异地社保想离职怎么办
辞职后社保怎么办理： 事实上，辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话，可以办理转移手续，由新单位续保，这样的话，续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地，可能需
2022-04-04 15,340
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社保能异地转移吗?社保能异地转移。 但是目前为止可以跨省转移的社会保险，只限养老保险和医疗保险，失业，工伤和生育保险不能跨省转移，办理社保转移的话，参保人员向新参保地的社保机构，提出社保转移的书面申请，然后由两地社保机构之间办理转移交接即可。根据相关法律规定
2,888 2022.05.11 -
01:02
社保卡能在异地办理吗社保卡不能在异地办理。社会保障卡当前不能在异地办理，参保人员只能在户口所在地人社部门，凭户口本身份证办理。社会保障卡具有查询本人的，养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳等情况，以及消费一体功能。根据相关法律规定，用人单位应当自用工之日起三十
12,756 2022.04.17 -
01:03
社保卡能异地使用么社保卡不能异地使用。 社保政策是由各省市统筹的，还没有实现全国范围的统筹，因此社保卡是不能在全国范围内使用的。 社保卡用于居民办理社会保险个人缴费、医院就医、药店购药、信息查询等人力资源和社会保障业务以及银行存款、取款、转账等个人结算业务和
11,902 2022.05.11
