员工离职退社保怎么办
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员工离职后根据不同情况个人社保有三种不同的处理方式,三种情况对应的处理方式如下: 1、离职后选择灵活就业:如果离职后不打算找新的工作单位,选择灵活就业的参保人员,可以到居住地的社保局办理手续,按灵活就业人员的标准缴纳社保费,但是灵活就业人员只能缴纳养老保险和医疗保险。 2、离职后到新的单位工作:如果离职后两个月内找到新的工作,就要到新公司办理社保转移手续,具体过程由单位负责,本人只需提供相关个人信息和资料即可,社保办理好后要补交离职期间的社保费; 3、离职后在家待业:如果离职后没有立即找到新工作,可以找一个社保代理公司代缴社保。
在参保地社保局申请。填写《社保卡退回情况说明》,注明单位名称、退回原因,需退回社保卡的人员姓名和身份证号,最好能把社保卡的批次标注下来,在空白处签经办人姓名和手机号。
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离职员工社保怎么办理
已经离职的员工,原单位就不会继续为你交社保了,原公司会去社保局办理减员的手续,这样操作的话你的社保就自动封停了。如果你需要将社保转移至外地的新单位,则只需将原交费地的社保局开具的缴纳凭证带到新单位,就可以了。
2020.10.20 353
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员工离职社保怎么办?
社会保险续交流程:必须原公司办理了社保缴费终止手续,你才可以个人继续缴纳社保费。 注意,公司应在员工辞职30日内,到社保中心办理终止该员工缴费的相关手续,否则公司有继续缴纳保费的义务。 现在,你可以先
2022-04-09 15,340 -
员工离职社保怎么办
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2022-04-12 15,340 -
员工离职后社保怎么办
有两种方式可以转方式。一是向户口所在地社保局申请社保转移;二是转移到新单位,然后续期。根据养老保险跨省转移流程,正常参保人员可以在一周内完成所有材料准备到位的情况下,从申请到最终完成。最慢的不超过45
2021-12-29 15,340 -
员工离职后社保怎么办?
员工和单位解除劳动关系之后,单位是不需要再为员工缴纳社保费用了。如果是因为单位未足额缴纳社保,那么单位是需要补交员工社保费用的。 依据《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除
2022-04-16 15,340
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员工离职社保多交一个月怎么办
员工离职社保多交一个月,在企业缴费之后没有发生退休,及转移人员变动的情况下,可以到地税部门办理退费。流程如下: 1、带着离职员工的离职证明、缴费票据等资料,到地税申请退费,并且让地税部门重新确定缴费基数; 2、到企业参保的养老保险经办机构,
14,845 2022.05.11 -
00:56
怎么给离职员工停缴社保
停缴社保流程有两种方法: 1、网上申报办理减员业务,无需到社保中心。已开通网络申报的缴费单位,每月1-15日内可在互联网上进行增、减员办理。缴费单位可用申报辅助系统制作并导出增、减员报盘文件窗口办理:磁盘申报变动人数在5人以上的缴费单位可使
7,495 2022.06.22 -
00:55
员工离职当月社保怎么处理
员工离职当月的社保,应当由用人单位办理社会保险转移手续。员工从用人单位离职的,用人单位必须在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续,员工离职后,找到新单位的,应当将社会保险关系转移到新单位,与新单位共同缴纳社会保险费;没有新单位的,可以由
8,888 2022.05.11