工伤赔偿什么情况下可以要求赔偿
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
夫妻一方在要求赔偿的时候，一定要是符合法定赔偿的情形，否则是不会得到法律支持的，也就不会得到想要的赔偿。若一方当时存在以下情形之一的，无过错方可以要求离婚损害赔偿： （一）重婚的； （二）有配偶者与他人同居的； （三）实施家庭暴力的； （四）虐待、遗弃家庭成员的。
付出较少的一方所获得的利益。收益不仅包括有形财产价值，如收入和购买的不动产，还包括无形的预期收益，如尚未获得收益的文凭、执照、职称和知识产权。在确定赔偿数额时，不仅要考虑义务较小的一方所取得的有形财产的价值，还要考虑无形的预期财产利益的价值；一方要付多少钱。
-
什么情况下离婚可以要求赔偿？以下情况下离婚可以要求赔偿： 1、夫妻与他人重婚或配偶与他人同居； 2、实施家庭暴力或虐待，遗弃家庭成员； 3、还有其他重大过错。如果女性出轨，离婚时不需要赔偿。出轨只是偶尔的婚外性行为，除非达到重婚，否则不需要赔偿。根据《中华人民共和国民
2022.04.14 298 -
-
什么情况下离婚可以要求赔偿依据我国民法典的规定，出现以下情况之一，从而导致夫妻双方离婚的，那么无过错方就可以请求过错方进行损害赔偿：1、有配偶者明知自己已有配偶，仍然重婚的；2、有配偶者和别人同居的；3、夫妻中的一方对另一方实施家庭暴力的；4、夫妻中的一方存在虐待、
2022.04.13 427
-
什么情况下可以要求要求赔偿离婚
以下情况可以要求离婚赔偿：婚姻一方有重婚；与他人同居；实施家庭暴力；虐待、遗弃家庭成员等重大过错，有上述过错导致离婚的，无过错方有权要求离婚损害赔偿。损害赔偿包括物质损害赔偿和精神损害赔偿。
2021-10-30 15,340 -
什么情况下离婚可以要求赔偿?
一般情况下，法院判处离婚的标准是“夫妻双方感情是否已经破裂”，也就是说，在双方感情已经破裂的前提下向法院申请离婚，法院都会受理。同时，如果是因为夫妻一方当事人实施了对另一方诸如通奸、姘居、重婚等侵害行
2022-05-12 15,340 -
什么情况下可以要求离婚赔偿?
只有在对方有，重婚，同居，暴力，遗弃的情况下才可能请求离婚赔偿的。 离婚分为协议离婚和诉讼离婚两种类型。协议离婚是比较简便而且容易处理的办法，双方协商后，凭双方的离婚协议书、结婚证、身份证到原婚姻登记
2022-02-17 15,340 -
什么情况下可以要求刑事赔偿?
可以要求刑事赔偿的有： 1、公民采取逮捕措施后，决定撤销案件。不起诉或者宣告无罪终止刑事责任的； 二、按照审判监督程序再审改判无罪，已执行原判刑罚； 三、刑讯逼供或以殴打、虐待等行为或唆使、放纵他人以
2021-11-03 15,340
-
00:52
什么情况下公司辞退员工不赔偿员工有以下情况之一，公司辞退员工不需要赔偿：1、在试用期间被证明无法达到公司录用要求的；2、严重违反公司的规章制度的；3、工作严重失职，严重损害公司利益的；4、同时与其他单位建立劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出后仍拒
12,182 2022.05.11 -
01:30
起诉离婚赔偿金可以要求什么赔偿起诉离婚赔偿金，可以要求对方支付精神损害赔偿和人身损害赔偿。精神损害赔偿针对的是有过错方对自己造成的精神损害，比如有过错方实施重婚或者与他人同居的行为，严重损害婚姻的信任关系，对无过错方造成严重的心理伤害。而人身损害赔偿针对的是有过错方对自
505 2022.04.17 -
01:10
什么情况下企业要支付双倍赔偿金企业违法解除劳动合同需支付双倍赔偿金情形如下： 1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的； 3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的； 4、法律、行政法规规定的其他情形。 用人单位自用工之
2,592 2022.04.17
