劳动仲裁起诉书怎么写性别
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应该写 (1)双方当事人的基本信息。劳动者一方当事人,起诉状需写明姓名、性别、出生年月、民族、经常居住地地址和联系电话。单位当事人方应写明公司名称、法定代表人名字和职务公司的注册地、经常办公地以及单位的联系电话。 (2)案由:劳动争议纠纷。 (3)诉讼请求:写明向法院起诉所要达到的目的。 (4)事实和理由:写明起诉或提出主张的事实依据和法律依据,包括证据情况和证人姓名及联系地址。 (5)结语。此致某人民法院。 (6)落款。
1、要写明申请方、被申请方的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。 2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如,支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。 3、写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资。应叙述的全面而又简洁。 4、然后写结束语和呈文对象。“特向贵委提出申请,请求依法裁决”、“此致×××县(市)劳动争议仲裁委员会”等。 5、最后落款,即申请人姓名和日期,并且手写签名按上手印。
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2022.07.11 5,760
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2022-04-06 15,340 -
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2022-02-04 15,340 -
劳动仲裁投诉书怎么写
投诉书投诉人人:××,女,汉族,出生年月日,身份证号码:住址:电话被投诉单位:×××(公司名称)地址:××法定代表人:××,电话:×××投诉事项:一、请求依法责令被投诉人支付申请人工资****元.二、
2022-03-10 15,340 -
怎么写劳动仲裁仲裁书
你所描述的案情我已大致了解,首先要看你是否和公司存在劳动关系,如果你是用人单位的劳动者,受其管理那一般是有劳动关系的,你可以找人民法院或者劳动仲裁委员会申请确认劳动关系,而且如果一旦证明有劳动关系,那
2022-04-03 15,340
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申请人可以到劳动仲裁委员会立案庭拿到模板,仲裁申请书应当载明下列事项:1、劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后,可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内,向劳动争议仲裁委员会提出书
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