签订培训协议要注意什么事项?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
1、企业在与员工签订培训协议时要注意写清培训名称、培训的具体起止时间、培训后的服务期限的起止时间。 2、对于中途退学(因个人原因)的员工要有明确的处罚标准并要在培训协议中写明。 3、要写明根据时间长短培训结束后或中途对于员工本人要有一个评价,本人要写一份学习总结。对于重要的培训在培训结束后要注明企业根据考核有权调整工作的权限或给予有关职位。 4、对于服务期限要明确标明,特别是参加了多次培训要应用有关数学公式将培训服务期限写明,要注意累加计算问题。另外,根据国家有关培训服务期限的规定培训费用是逐年递减。 5、企业在签订有关培训协议时要注意一个现实问题,即很多人因交纳不起培训费用就不辞而别,这里建议可采取担保人制度. 6、树立保存好原始凭证的意识,以在可能发生的纠纷中作为证据。 7、委派员工出国培训,应尽可能让员工到投资方的外商方总部受训,以便管理。尽量避免受训人员在培训期间发生跳槽、出逃等事件。 8、违约责任要明确,注意培训协议与公司有关具体规定是否有相悖之处及如何处理等。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
签订离婚协议的注意事项:说明离婚意图;协议的内容要保护妇女和子女的合法权益;无民事行为能力的,不予处理;未办理结婚登记的,不予办理。
-
签订离婚协议注意什么事项
1、离婚协议书应当写明双方当事人的离婚意思表示、子女抚养、夫妻一方生活有困难的经济帮助、财产及债务处理等协议事项。 2、协议的内容应当有利于保护妇女和子女的合法权益。 3、一方或者双方当事人为限制民事行为能力者或者无民事行为能力者,不予办理
2021.01.14 128 -
-
签订离婚协议注意事项
签订离婚协议的注意事项: 1、离婚协议书应当写明双方当事人的离婚意思表示、子女抚养、夫妻一方生活困难的经济帮助、财产及债务处理等协议事项。 2、协议的内容应当有利于保护妇女和子女的合法权益。 3、一方或者双方当事人为限制民事行为能力者或无民
2021.02.03 213
-
签订培训协议的注意事项
1、“公司在试用期未满前和本人签订定向培训合同,但是合同内容中规定必须在定向培训合同期(2年)满后,继续工作5年,并签定正式劳动合同”的规定违法;2、不向公司方支付违约金;3、这个培训服务协议没有法律
2022-02-03 15,340 -
签订外派工作培训协议书的注意事项
根据你提供的信息解析如下: 1、你当初与公司签订《外派工作培训协议》就已经认可了该协议的内容,如果你不认可该内容你就不会签字和答应该协议中的条件,而且你有很高的学历和理解能力,因此,该协议的内容是有效
2022-02-05 15,340 -
签订培训协议时需要注意哪些?
1、企业在与员工签订培训协议时要注意写清培训名称、培训的具体起止时间、培训后的服务期限的起止时间。 2、对于中途退学(因个人原因)的员工要有明确的处罚标准并要在培训协议中写明。 3、要写明根据时间长短
2022-03-23 15,340 -
签订培训协议需要注意哪些问题
1、企业在与员工签订培训协议时要注意写清培训名称、培训的具体起止时间、培训后的服务期限的起止时间。 2、对于中途退学(因个人原因)的员工要有明确的处罚标准并要在培训协议中写明。 3、要写明根据时间长短
2022-04-12 15,340
-
01:13
签订三方协议需要注意哪些事项签订三方协议时需要注意以下这些事项:1.关于签约保证金和抵押物的问题:《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议
5,130 2022.04.17 -
01:20
签订股权转让协议注意事项有哪些签订股权转让协议时,需要注意的事项有: 1、注意所签协议的主体。通常在股权转让中,出让股权的主体应该是公司股东,受让方则可以是公司的其他股东,也可以是公司股东外第三人。 2、股东会、或者其他股东的意见或决议。公司股东在对外第三人转让股权之前
3,214 2022.04.15 -
01:10
合同签订注意事项合同签订注意事项有: 1、需要仔细核实及确认对方当事人的主体资格; 2、合同的形式; 3、合同的必备条款要明确、具体; 4、订约前的合同义务; 5、对公司所开具的授权委托书、介绍信或者是盖章的合同书等授权性文件,需要作相关跟踪管理; 6、对
1,577 2022.04.25