劳动合同没签字怎么证明劳动关系
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
没签劳动合同可以通过工资发放记录、可以证明职务身份的证件、公司的招聘记录等证明劳动关系。其中工资的发放记录工资卡、有会计财务人员的签名的工资条等。可以证明职务身份的证件有职工花名册、工作证以及工牌等等。
在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据: 1、社会保险记录社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。 2、工资发放记录如盖章的工资条、工资卡的银行记录 3、胸卡、门禁卡、工作证、工作卡或工作记录单(表) 4、房贷收入、缴税证明可以以买房买车贷款为由让公司开据收入证明。
-
没签合同劳动关系怎么证明
没有劳动合同,下列证据能证明用人单位和劳动者存在事实劳动关系:工资支付凭证或记录;缴纳各项社会保险费的记录;用人单位发放的能够证明身份的证件;劳动者填写用人单位招用记录;考勤记录;其他同事的证言等。
2020.03.07 145 -
没签合同怎么证明劳动关系
没签合同的,劳动者可以凭借工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录以及用人单位向劳动者发放的工作证等能够证明身份的证件来进行劳动关系的确认。并且其中一部分证据由用人单位举证。
2020.04.23 94 -
没签劳动合同怎样证明是劳动关系
即使单位与劳动者没有签订劳动合同,但下列凭证可证明双方存在着事实劳动关系:劳动者填写的用人单位招用记录;用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;单位的考勤记录等。
2020.09.07 131
-
劳动合同没签字如何证明劳动关系
用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以使用以下证据证明劳动关系: 1、申请登记表、入职登记表、录用通知书、面试通知短信等; 2、工作服、出入证、品牌、工作证、技术认证证书、专业证书年检记录等能够
2021-11-21 15,340 -
没签劳动合同怎么证明劳动关系
劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系,在用人单位不与劳动者的情况下,劳动者要想证明存在劳动关系可以采用下面几个证据: 1、社会保险记录 社会保险缴费记录是证明存在劳动关系的一个强有力的证据。
2022-02-02 15,340 -
劳动合同没有签字可以证明劳动关系吗
如果没有签订合同,可以收集以下凭证证证明劳动关系:(1)工资支付凭证或记录(员工工资支付花名册)和缴纳各种社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;(3)劳动者
2021-11-19 15,340 -
没有劳动合同怎么证明劳动关系,没有劳动合同,怎么证明劳动关系?
用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。没有劳动合同的,劳动者可以通过工作证或
2022-02-11 15,340
-
00:46
没劳动合同怎样确定劳动关系
没劳动合同的,可以通过其他的文件确定劳动关系。法律明确规定,用人单位招用劳动者的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未按照规定与劳动者签订劳动的,可以通过工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录确定劳动关系,还可以通过用人单位
2,142 2022.04.17 -
01:00
没续签劳动合同怎么赔偿
用人单位不一定需要与劳动者续签合同,因此没有续签劳动合同的单位,不一定需要承担赔偿责任。但是需要注意,如果用人单位继续用工,就应当与劳动者续签劳动合同或者签订新的劳动合同。拒绝签订劳动合同的用人单位,应当向劳动者按月支付两倍的工资,作为对劳
2,186 2022.04.17 -
01:02
公司没有签劳动合同怎么办
没有签劳动合同的话,劳动者有权直接向公司请求签订书面劳动合同。一定期限内企业仍不签订的,按照法律规定劳动者有权请求支付双倍工资。劳动者在首次用工之日起,就有权请求用人单位签订劳动合同,这是原则性的规定,并不受一月或一年期限的影响。劳动者首次
2,611 2022.04.17