离职后前公司给验收电缆是故意损坏,我可以拒绝他修正吗
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公司不能强行调岗。但下列情况下,用人单位可以调岗: 1、劳动合同中明确约定用人单位可以根据需要调整工作岗位的,用人单位可以按劳动合同约定予以调整; 2、劳动者被证明不符合试用条件,经与员工协商,可以调整岗位; 3、劳动者患病或者非因工负伤,规定的医疗期满后,不能从事原工作的; 4、劳动者不能胜任原工作,可以调整工作岗位。对是否胜诉原工作,由用人单位承担证明责任。
公司可以拒绝收购,但是,当满足下面的条件后,会进行强制收购: 一、当股份公司由于股份转让导致控制权的转换时,可能会导致该公司的经营者和经营策略的改变,这对小股东是不利的; 二、大股东所持有的股份具有对公司的控制价值,并不应只属于持有该股份的大股东,而是属于公司的全体股东。
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装修质量不满意,可以拒绝收房吗
装修质量不满意,可以拒绝收房。但如果合同没有约定,购房者就不能以装修质量不符合要求等理由拒绝收房,但可以要求开发商予以维修并赔偿损失。 可以拒绝收房的法定情形有: 1、房屋主体结构质量不合格不能交付使用,或者交房交付使用后,房屋主体结构质量
2020.01.30 125 -
公司调我去外地我可以拒绝吗
1、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或惩罚性质,工资待遇不降低,与劳动合同约定的岗位
2020.06.18 1,870 -
入职前怀孕了公司可以拒绝录用吗
看情况。如果用人单位对职位有明确要求,不招用女职工是可以的,因为单位有自主用工的权利,但是如果通过了招录环节而后得知怀孕而不录用是不可以的,用人单位不能以怀孕为由拒绝录用,这是违反劳动法和妇女权益保障法的。
2020.07.27 984
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公司给我降职降薪我可以拒绝吗
单位单方降职降薪的,劳动者可以拒绝。协商不成的,劳动者可以解除劳动合同,单位应当按照每年工龄支付劳动者一个月工资的经济补偿金,协商期间劳动者应坚持上班打卡,以免单位以旷工作出辞退。调岗降薪属于变更劳动
2022-03-21 15,340 -
公司忽然给我降职降薪我可以拒绝吗?
单位单方降职降薪的,劳动者可以拒绝。协商不成的,劳动者可以解除劳动合同,单位应当按照每年工龄支付劳动者一个月工资的经济补偿金,协商期间劳动者应坚持上班打卡,以免单位以旷工作出辞退。调岗降薪属于变更劳动
2022-04-18 15,340 -
老公要离婚,我可以拒绝他吗
可以拒绝,如果对方坚持建议早做准备。 1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。 如果对方有导致离婚的法定过错(比如一方恶意转移财产)分割夫妻共有财产时可以要求过错方少分,并可
2022-03-29 15,340 -
公司辞职后调岗降薪员工拒绝离职可以拒绝吗?
有权拒绝,并要求赔偿。调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗降薪的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支
2022-04-08 15,340
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故意损坏他人财产多少可以拘留故意损坏他人财产5000以上可以拘留。此处的拘留是治安拘留,即损毁公私财物的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。而故意毁坏财物罪,是指故意毁灭或者损坏公私财物,数额
5,398 2022.05.11 -
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故意损坏他人物品犯法吗故意损坏他人物品犯法。故意损坏他人物品涉嫌故意毁坏财物罪。我国相关的法律规定,故意损坏他人财物罪,也就是故意毁坏财物罪,一般是指,故意实施毁灭或者损坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节,从而构成犯罪的行为。故意毁坏公私财物,数额较大或者有
4,553 2022.05.11 -
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故意损坏他人财物5000以下要拘留吗故意损坏他人财物,金额不足5000元的话,行为人可能会被处以行政拘留的处罚。这时候,由于行为人的违法金额尚未达到刑事的立案标准,不能认定故意损坏他人财物的行为是犯罪行为。根据我国治安管理处罚法第49条的规定,故意毁损公私财物,公安机关可以处
4,419 2022.04.15