未经分公司批准公司不发提成属于无效合同吗
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1、公司以不盈利为理由，单方面决定不发提成是不合法的。如果公司是以基本工资加提成支付职工工资报酬的，只要职工完成了一定的工作，公司就应该按约定向职工支付相应的提成，公司单方面决定不支付提成的，构成违约，职工可以向劳动部门投诉，也可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。但是，如果当时公司与职工约定是以公司盈利为基础计发提成的，则公司不发提成的决定不违法。但是否属于无盈利，不能由公司说了算，应该由有资质的审计部门进行审计。 2、如果双方没有签订书面劳动合同来约定提成的，职工有义务来证明提成约定的存在、提成的比例是多少及职工相应的业绩。具体证据的可以是公司的文件、与公司负责人的谈话录音、工友的证明等。
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旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为，一般情形下，请假未批准缺勤属于旷工。但劳动者缺勤是因为不可抗力、见义勇为、依法参加社会活动应当除外。劳动者请事假，是因为个人私事而请假，没有特别的情由，用人单位有权不予批准。劳动者有遵守劳动纪律的义务，请事假为准，不出勤的，应按旷工处理。
公司未成立依法签订的合同有效。发起人为设立公司以自己名义对外签订合同，合同相对人可以请求该发起人承担合同责任，也可以在公司成立后请求公司承担合同责任。
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分立公司属于新公司吗？公司分立的法定形式可分为新设分立和派生分立两种。新设分立的公司都是新公司，派生分立的公司中除了原公司，其余的都是新公司。 一、新设分立，又称解散分立。指一个公司将其全部财产分割，解散原公司，并分别归入两个或两个以上新公司中的行为。 在新设分
2020.08.21 170 -
劳动合同两份都在公司属于无效合同吗不属于无效合同。依法签订的劳动合同自成立时生效，都放在公司不影响合同有效。 合同应该是合同当事人各执一份的，单位的做法不合法，劳动者可以到劳动部门投诉，要求取得一份劳动合同。
2020.02.22 167
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劳动合同公司属于无效合同吗
不属于无效合同。依法签订的劳动合同自成立时生效，都放在公司不影响合同有效。合同应该是合同当事人各执一份的，单位的做法不合法，劳动者可以到劳动部门投诉，要求取得一份劳动合同。
2022-11-27 15,340 -
中介公司的合同属于无效合同吗
中介合同以下情形的视为无效： 1.合同当事人有一方是无民事行为能力人的； 2.合同是基于恶意串通，损害他人合法利益签订的； 3.合同内容违背公序良俗； 4.合同内容违反法律、行政法规的强制性规定。 根
2022-07-05 15,340 -
公司合同对于分公司有效吗
总公司合同对分公司有效。分公司从成立之初就决定了总公司对分公司有支配权，故此总公司可以代替分公司签署合同，但是一般情形下，总公司与分公司的合同还是分开签署的，只有总公司特意说明是代替分公司签署的合同，
2022-05-30 15,340 -
签订了未成立的合同以后属于公司合同效力吗？
如果成立前签订的合同依法有效的。依法成立的合同具有法律约束力。依法设立设立后，应当按照约定履行义务。因故不能成立公司的，由所有成立人承担责任。
2021-11-25 15,340
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分公司签合同的有效吗分公司签合同的有效。分公司在总公司授权范围内所进行的经营合同，基本上都是有效的；因此，在与分公司签订相关合同的时候，作为合同的相对方，一定要审查分公司的总公司对其出具的授权委托书，明白总公司是否授权其对外签订合同，以及授权的额度。法人可以依
1,824 2022.05.11 -
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以假公司签合同属于合同纠纷吗以假公司的名义签订合同，也属于合同纠纷，具体来说属于合同诈骗的行为。以虚假公司的名义与第三人签订合同，侵犯了第三人的合法权益，当事人应当承担相应的民事责任。情节严重的话，当事人甚至需要承担相应的刑事责任。首先需要注意的是，合同纠纷是指，与合
1,667 2022.04.17 -
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分公司担保是否一定无效分公司作为总公司的分支机构，只有在获得总公司授权的前提下，才能对外进行担保。换句话说，分公司担保不一定是无效的。如果总公司已经明确书面授权分公司，这时候分公司可以与债权人签订担保合同。具体来说，这主要是依据了我国公司法第14条的规定。根据公
1,224 2022.04.17
