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怎样举报不给工资

2022-03-19 14:50

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香港在线咨询顾问团

2022-03-19回复

用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。 证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排列如下: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册; 3、用人单位为劳动者缴纳各项社会保险费的记录; 4、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; 6、用人单位盖章的考勤记录; 7、其他劳动者的证言等。

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可以打人力资源和社会保障电话,这个咨询服务热线是国家重要的民生服务平台。另外,也可以到劳监大队去进行投诉,让劳监大队到公司去进行调解,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,则可以到劳动局,进行劳动仲裁申请。

陈忠律师

天津东方律师事务所

老板拖欠工资的,可以向所在的劳动监察委进行举报投诉,劳动监察委审核后会责令用人单位限期支付工资,限期之内不支付的,会责令支付赔偿金;还能够申请劳动争议仲裁,对仲裁结果不满意的,可以想人民法院提起诉讼;如果是有欠条的,可以向法院申请支付令。

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