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周末加班可以拒绝吗
可以。除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同意,原则上不能强制加班。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时。
2020.08.13 713 -
没有加班费可以拒绝加班吗?
没有加班费可以拒绝加班。加班费应当按照劳动者的应发工资进行计算,即月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍/2倍/3倍,按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。
2020.12.05 220 -
没有加班费可以拒绝加班吗
没有加班费可以拒绝加班。 一、如果加班加点的行为同时满足以下条件的,劳动者不能拒绝加班,但有权要求支付加班费: 1、生产经营需要; 2、在程序上必须在加班加点前与工会和劳动者协商:一是用人单位与工会的协商;二是与安排加班的员工协商。如果企业
2023.01.31 4,379
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周六加班可以拒绝吗
在正常情况下,雇主要求工人延长工作时间,首先必须是由于生产经营的需要,然后与工会和工人协商,雇主不得强迫工人加班,也就是说,如果工人不同意加班,他们有权拒绝。此外,延长工作时间的长度不是随机的,一般每
2021-12-12 15,340 -
周六日加班可以拒绝吗
用人单位安排劳动者周六日期间加班的,劳动者是可以拒绝的,如果劳动者有加班的,用人单位应当足额支付其加班费,其加班费的计算标准是:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。工作日加班费的计算方式:月工资
2022-03-03 15,340 -
周末加班可以拒绝吗
可以。除非符合法定情形或具有充分合理性,用人单位安排员工加班,应及时通知员工并经员工同意,若员工不同意,原则上不能强制加班。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不
2021-12-27 15,340 -
周末可以拒绝加班吗?
一般来讲得服从安排。但厂里应当支付加班费或调休。
2022-10-23 15,340
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00:56
加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向
5,437 2022.04.17 -
01:11
员工有权利拒绝加班吗
员工是否有权利拒绝加班,应当根据实际情况进行确定。用人单位要求员工加班的理由是不正当的,员工有权利进行拒绝,要求加班的理由是正当的,员工无权拒绝,必须按照相关规定延长工作时间,并且获得相应的工资报酬。法律对正当的加班理由是有明确规定的,存在
1,619 2022.04.17 -
01:06
加班费怎么支付
根据我国法律的相关规定,加班费用的具体计算方式包括下面这三种: 在标准的工作日安排下,劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作,而工作单位又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工作报
1,707 2021.04.25