合同的有效期到底怎么算
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
合同不是都有有效期的。如果约定了则有有效期，如果没有约定的，则没有有效期。如果合同没有约定有效期的，则合同终止时间通常为合同约定的合同义务履行完毕，也就是说在合同义务履行完毕之前合同都是有效的。
-
合同的有效期怎么算法律没有明确规定合同的有效期，合同的生效时间和终止时间，当事人可自行约定。只要约定的期限或终止的条件是合同各方当事人的真实意思表示，且不违反法律、行政法规效力性强制性规定，即合法有效。
2021.02.19 305 -
合同到底该怎么签合同才有效合同签订有效要求合同当事人必须具有签约能力、合同必须具有对价或约因、合同的内容必须合法、合同必须符合法律规定的形式、合同当事人的意思表示必须自愿真实。
2021.04.24 106 -
合同到底需要写有效期吗合同最好是写有效期，合同的有效期就是指合同从生效到合同效力终止的这段时间。 如果合同没有写有效期，合同的有效期截止到合同甲乙双方履行完合同约定的权力与义务后截止。 一方违约，支付对方违约金后，合同截止；双方同意终止合同，合同截止。否则，合同
2021.04.12 135
-
合同到底怎么算无效合同？
根据法律规定，关于无效合同的认定有以下几个方面 1、一方以欺诈、胁迫的手段订立的损害国家利益的合同； 一方以欺诈、胁迫手段订立的合同，属于意思表示不真实的合同，一半属于可变更或撤销的合同，但是如果还损
2022-12-22 15,340 -
合同到底算无效么
1、一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益； 2、恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益； 3、以合法形式掩盖非法目的； 4、损害社会公共利益； 5、违反法律、行政法规的强制性规定。“购房人在京
2023-05-30 15,340 -
劳动合同到期后到底怎么算的
《》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立
2022-08-24 15,340 -
劳动合同到底怎样才算有效？
怎样才算有效的劳动合同？ 根据法律规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 一份有效的劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法
2022-04-18 15,340
-
01:20
怎么样的合同才算有效合同一份具备法律效力的合同，应当满足以下条件： 第一，双方当事人应当具备相应的民事行为能力，无民事行为能力人订立的合同无效； 第二，双方当事人具有订立合同的真实意思，即意思表示应当真实，以虚假的意思表示订立的合同无效； 第三，不违反法律、行政法
1,267 2022.04.17 -
01:37
怎么才算有效合同合同是确认双方意思表示一致的协议，而只有依法成立的合同，才对双方当事人具有法律效力。根据我国合同法和民法典的规定，对于依法成立的合同，当事人应当按照约定履行义务，不得擅自变更或者解除。因此，在订立合同过程中，当事人必须注意有效合同的构成要件
1,212 2022.04.17 -
01:19
怎样才算有效合同合同效力是指，依法成立的合同所产生的法律后果。判定合同是否有效的依据，是合同是否符合民事法律行为的有效条件。合同的有效要件主要包括，一是当事人必须具有相应的民事行为能力。由于民事法律行为以意思表示为基础，并以产生一定法律效果为目的，因此合同
1,278 2022.04.17
