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实习生签合同吗
实习生可以不签订劳动合同。在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不订立劳动合同。作为用人单位,应该与实习生签订实习协议,或与实习生、实习生所在的学校签订三方协议。
2020.01.15 220 -
大学生实习期签什么合同
大学生实习期可以签实习协议。劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。成立劳动关系应当订立劳动合同,而在校生勤工助学不视为就业,所以不用签订劳动合同。
2020.08.13 490 -
实习生没有签合同
如果没签订实习三方协议,则可以告。实习生签订协议注意事项: 1、实习生签订的《实习协议》,是民事协议,约定实习待遇、发生人身伤害情况的处理、损失赔偿责任、协议的解除和终止等。三方协议是学校、学生和公司三个主体,而劳动合同两个主体:劳动者和公
2020.03.04 1,619
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公司是否要和实习生签劳动合同
实习不需要签订劳动合同。学生毕业后,不再签订实习协议和劳动合同。用人单位应当自用人之日起与劳动者建立劳动关系,并签订书面劳动合同,最迟不得超过一个月。用人单位与劳动者在用人前签订劳动合同的,应当自用人
2021-12-20 15,340 -
实习期是否需要和公司签订合同
公司不会和你签合同的,因为你没有毕业,等你毕业确定学历了,公司会和你签合同的。这个不用担心
2022-10-07 15,340 -
公司实习8个月要签合同吗
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,建立劳动关系后即应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 《劳动合同法》第十条规定,建立劳
2022-07-19 15,340 -
实习期公司不和学生签劳动合同怎样办?
只要签订了劳动合同就具有法律效力。 但是,如果大学没有毕业,实习只是从准毕业到毕业拿到毕业证这个期间,算实习。而且在拿到毕业证前如果签了合同时不具备法律效力的,因为你没有毕业证,所以你没有签订合同的权
2023-07-25 15,340
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和大公司签合同需要注意什么
和大公司签合同需要注意的事项有:签约是双方的,必须要明确对方的身份,核实公司名称及法人身份;必须要有书面的合同,双方签字盖章确认;内容要明确,关于签约双方需履行的义务以及双方必须要承担的责任;若有违约,责任在谁,该怎样履行违约责任;合同的期
586 2022.04.25 -
00:58
公司合同签订流程是什么
公司合同签订流程:第一个阶段是酝酿阶段;第二个阶段就是根据酝酿讨论阶段的情况;第三个阶段就是签字盖章阶段。酝酿阶段就是经双方就合同的主要内容,各个条款,进行协商讨论,达成意向性的一个文本框架性的协议;经过几个回合,各方都对合同的主要条款内容
1,553 2022.05.11 -
00:59
个人与公司签订的合同是否有效
个人与公司签订的合同是否具有法律效力,需要分情况讨论。首先,个人与公司签订的合同,需要满足以下的条件,才能够发生基础的法律效力:1、签订合同的当事人都具有相应的民事行为能力;2、合同的内容符合双方的真实意愿,并不存在欺诈或者胁迫的情形;3、
1,904 2022.04.17