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工作期间突发性脑梗塞算不算工伤
在上班时间突发脑梗算工伤。法律规定,员工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。而脑梗属于突发疾病死亡,应当认定为工伤。
2020.05.08 177 -
工作中脑梗塞算不算工伤
实践中,在工作场所发病一般按非因工处理。但由于工作紧张造成的,可以算工伤。工作紧张的情形一般指: 1、在发病前一段时间内,产量超过平常数量,连续超正常工作负荷工作; 2、由于工作需要,加班加点,连续超时工作; 3、身体有病,医生开有休息假条
2020.05.15 344
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打架导致陈旧性脑梗塞怎么判
只要发生打人行为,就应该承担法律责任。打架引发陈旧性脑梗塞,可以通过鉴定确认。经鉴定达到轻伤以上的,构成故意伤害罪,依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。2013年实施的新刑事诉讼法引入了刑事和
2022-03-29 15,340 -
打架造成陈旧性脑梗塞怎么治疗
只要发生打人行为,就应该承担法律责任。打架引发陈旧性脑梗塞,可以通过鉴定确认。经鉴定达到轻伤以上的,构成故意伤害罪,依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。2013年实施的新刑事诉讼法引入了刑事和
2022-04-06 15,340 -
打架伤残鉴定一般应怎么鉴定陈旧性脑梗塞
只要发生打人行为,就应该承担法律责任。打架引发陈旧性脑梗塞,可以通过鉴定确认。经鉴定达到轻伤以上的,构成故意伤害罪,依法是三年以下有期徒刑、拘役或者管制的量刑。2013年实施的新刑事诉讼法引入了刑事和
2022-05-08 15,340 -
陈旧性心肌梗死算吗?
心肌梗死是疾病,不是职业病,不是工伤。但是,其中工作时间和工作岗位突发心肌梗死死亡的,或者经抢救无效在48小时之内死亡的,视同工伤,享受工伤死亡待遇;其他情形,按因病办理。rr依据r《工伤保险条例》r
2022-10-25 15,340
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脑梗塞能申请低保吗
脑梗塞能申请低保。申请低保的流程如下:1、由共同生活的家庭成员向户籍所在地的乡镇人民政府、街道办事处提出书面申请;家庭成员申请有困难的,可以委托村民委员会、居民委员会代为提出申请;2、乡镇人民政府、街道办事处应当通过入户调查、邻里访问、信函
17,733 2022.04.17 -
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加塞被撞是谁的责任
撞了加塞的车责任划分如下:1、加塞并线发生剐蹭:汽车在红绿灯路口容易加塞,如果因为加塞并造成后车追尾,是加塞车的全责。2、后车从右侧超车后追尾:如果后车从右侧超车,并在超车后发生追尾,这就是后车的责任。因为根据我国道路交通安全法规定,禁止从
6,110 2022.05.11 -
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交通事故陈述材料怎么写
当事人陈述应当写明事故发生的时间,地点,人物,车牌,事发时的情况,驾驶人采取的措施,以及行驶的车速和行驶的车道,以及对事故责任的看法等等。当事人对交通事故的陈述是对事故认定的材料之一,因此无论是交通管理部门还是当事人都是需要重视的。对交通事
2,039 2022.06.22