拖欠工龄工资不履行怎么办
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用人单位拖欠工资拒不履行支付义务的，劳动者可以催告其尽快支付；单位拒不支付的，劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，或者直接向当地的劳动局举报、投诉。
申请劳动仲裁。劳动争议案件仲裁为前置程序，时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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拖欠工资拒不履行怎么办拖欠工资与拒不履行含义不同，拖欠工资是属于拒不支付劳动报酬的行为，可以通过劳动仲裁、民事诉讼进行主张；拒不支付劳动报酬严重情形涉嫌刑事犯罪的，劳动者可以向公安报案，也可以向法院申请强制执行。 拒不履行如果是指不履行劳动合同，则可以通过劳动仲
2020.09.10 63 -
公司拖欠工资怎么办，拖欠工资不给怎么办用人单位拖欠工资不给的，员工可以到当地劳动局监察大队进行投诉。如果投诉没有效果，可以申请劳动仲裁，如果对裁决不服，还可以向当地人民法院提起诉讼并申请支付令。
2020.03.24 371 -
不发工资拖欠工资怎么办?不发工资拖欠工资解决办法如下：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳
2020.09.14 450
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拖欠工资拒不履行怎么办
1、拖欠工资与拒不履行含义不同，拖欠工资是属于拒不支付劳动报酬的行为，可以通过劳动仲裁、民事诉讼进行主张；拒不支付劳动报酬严重情形涉嫌刑事犯罪的，劳动者可以向公安报案，也可以向法院申请强制执行。 2、
2022-05-24 15,340 -
拖欠工资拒不履行怎么办？
1、拖欠工资与拒不履行含义不同，拖欠工资是属于拒不支付劳动报酬的行为，可以通过劳动仲裁、民事诉讼进行主张；拒不支付劳动报酬严重情形涉嫌刑事犯罪的，劳动者可以向公安报案，也可以向法院申请强制执行。 2、
2022-06-02 15,340 -
公司拖欠工龄工资拖欠工龄工资怎么办
需要具体情况具体分析。比如，工龄是职工以工资收入作为主要来源的工作时间。很多职工非常关注工龄的连续性，而大多算职工所实行的工龄工资标准是由企业根据法律规定来制定的。拖欠工龄工资的，可以按照法律规定向用
2022-04-28 15,340 -
拖欠工资拒不履行怎么处理
1、拖欠工资与拒不履行含义不同，拖欠工资是属于拒不支付劳动报酬的行为，可以通过劳动仲裁、民事诉讼进行主张；拒不支付劳动报酬严重情形涉嫌刑事犯罪的，劳动者可以向公安报案，也可以向法院申请强制执行。 2、
2022-05-23 15,340
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01:21
工资拖欠工资怎么办根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：自行找用人单位协商，要求其支付工资；协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
1,468 2022.04.17 -
00:50
拖欠工工资怎么办拖欠工资怎么办：劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”，可以找这个部门投诉，劳动执法监察大队会依法对用人单位进行监督检查，情况属实的，会责令用人单位支付拖欠的工资，补偿金25%拖欠工资额，必要时也可以责令其支付赔偿金，比如劳动者因此遭受了
1,308 2022.04.17 -
01:25
拖欠工资不还怎么办公司拖欠工资可以采取以下几种方式解决：首先，先去找公司领导进行协商，索要拖欠的工资。如果公司继续拖欠，问清楚拖欠的原因，如果是因为公司暂时周转不开，此时让公司出具一张欠条。其次，如果与公司协商无果，那么就去当地的劳动监察部门进行投诉，让劳动
1,354 2022.05.11
