合同违法行为能处罚多少
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根据国家工商总局《合同违法行为监督处理办法》，第十二条当事人违反本办法第六条、第七条、第八条、第九条、第十条、第十一条规定，法律法规已有规定的，从其规定；法律法规没有规定的，工商行政管理机关视其情节轻重，分别给予警告，处以违法所得额三倍以下，但最高不超过三万元的罚款，没有违法所得的，处以一万元以下的罚款。第十三条当事人合同违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，应当依法不予行政处罚；主动消除或者减轻危害后果的，应当依法从轻或者减轻行政处罚；经督促、引导，能够主动改正或者及时中止合同违法行为的，可以依法从轻行政处罚。所以，警告是处罚的一种，是与罚款是同时进行的，除非是在处罚之前，已经及时纠正的，否则仍然有权处罚。但是，要是对处罚不服的，你可以向处罚机关的上级部门提起行政复议。
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不可以，同一违法行为侵犯的是不同的客体，违反的是两个或者两个以上法律、法规，依照法律或者法规的规定两个或者两个以上的行政机关都有处罚权。这种情况是法律规范之间的竞合问题。如果按照所有触犯的法律规范分别实施处罚，就会造成重复处罚和处罚过重。
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同一违法行为可以进行多次处罚么不可以，同一违法行为侵犯的是不同的客体，违反的是两个或者两个以上法律、法规，依照法律或者法规的规定两个或者两个以上的行政机关都有处罚权。 这种情况是法律规范之间的竞合问题。 如果按照所有触犯的法律规范分别实施处罚，就会造成重复处罚和处罚过重
2020.10.08 400 -
违法行为超过多长时间不能行政处罚超过2年不能行政处罚。根据《中华人民共和国行政处罚法》第二十九条规定：违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。
2021.10.10 439 -
共同违法行为的处罚原则对于共同违法行为，具有总则性质的《行政处罚法》并未直接涉及，但该法第27条有间接承认的痕迹[1]。同时，《治安管理处罚法》第17条也规定：“共同违反治安管理的，根据违反治安管理行为人在违反治安管理行为中所起的作用，分别处罚。教唆、胁迫、诱骗
2020.09.10 896
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合同违法行为处罚金额
根据国家工商总局《合同违法行为监督处理办法》，第十二条当事人违反本办法第六条、第七条、第八条、第九条、第十条、第十一条规定，法律法规已有规定的，从其规定；法律法规没有规定的，工商行政管理机关视其情节轻
2022-01-29 15,340 -
合同违法行为的处罚金额
根据国家工商总局《合同违法行为监督处理办法》，第十二条当事人违反本办法第六条、第七条、第八条、第九条、第十条、第十一条规定，法律法规已有规定的，从其规定；法律法规没有规定的，工商行政管理机关视其情节轻
2022-02-17 15,340 -
违法行为超过多长时间不能行政处罚
超过2年不能行政处罚。根据《中华人民共和国行政处罚法》第二十九条规定：违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续
2021-12-16 15,340 -
同一违法行为与重复处罚
1、此为一事不二罚的原则，是指其他任何行政机关均不能再对某一特定的违法行为重复处罚。2、所谓同一违法行为，是指同一违法事件，并非指同一违法行为的种类。所谓同一违法事件，是指具有特定的时间、地点、人物、
2022-05-09 15,340
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01:08
违法停车罚款多少?违法停车罚款20元以上200元以下。如果违章停车，情节严重的，车主会收到处罚决定书，然后再凭处罚决定书到各大银行缴纳罚款。另外也可以通过网络的方式来处理。比如交警的公众号，官方网站上的违章处理业务，进行罚款的缴纳。交警现场开的罚单，车主是需
11,510 2022.05.11 -
01:01
工作不签合同算不算违法行为员工到新公司开始上班，还没有签订合同就要上班是违法我国劳动合同法的。犯不犯法是需要看工作的时长的。如果是一周之内是不违法的。但是如果一个月后还没有签订相关的合同，则该公司就是违反了合同法的法律法规。应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内
1,856 2022.06.22 -
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拖欠农民工工资多少天算违法行为只要拖欠了农民工的工资，不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，要支付其差额部分。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百
3,425 2022.05.11
