劳动合同到期未续订劳动合同的情形有哪些
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
帮您了解到,目前对于劳动合同到期有如下的内容:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。所以关于员工劳动合同到期,公司可不续签吗的问题,可以的据此解决。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
-
黄灯闪是不是随便走?
黄灯一直闪不能随便走。路口黄灯持续闪烁是提醒过往车辆减速,注意观察过往车辆、非机动车、行人等,慢速通过路口。虽然黄灯闪烁,过往车辆仍需按规定车道行驶。
2020.09.24 124 -
特殊党费是不是随便交
交纳特殊党费没有标准设定。特殊党费源于一些地方和基层党组织反映,部分党员希望通过交纳大额党费的形式捐款,请中央组织部转交地震灾区,用于抗震救灾。根据中央领导同志的指示精神,中组部决定,尊重和鼓励党员通过党组织表达支援灾区的心愿,接受党员以党
2020.10.10 301
-
什么叫主张赔偿?也不可能随便要价吧?
要根据自身损失计算,包括伤残赔偿,误工费,营养费,护理费,精神损害赔偿,医疗费等等
2022-10-30 15,340 -
宝应花园车位随便卖吧房子属于违法吗?
宝应生态花园违规捆绑车位销售商品房不合法。
2022-10-20 15,340 -
企业能随便随便辞退员工吗?
不可以!用人单位辞退职工,必须遵循的规定,按《》第二十一条规定,只有具有下列情形之一的,用人单位可以辞退: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度的; 3、严重失职,营
2022-08-29 15,340 -
网上随便提交了一个买车的申请没有事吧?
只是一个意向调查的话,应该没有问题的,另外,填写了申请,还要有相关业务人员跟你沟通核实才可以的
2022-10-23 15,340
-
01:11
公司可以随便降薪资吗
公司可以随便降薪吗 公司是不可以随便降薪资的。 单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为,此行为严重违法、违约。 订立和更改劳动合同,要遵循双方平等自愿、协商一致,不能违反规定。 所以,没有经过协商的情况下,该公司单方就对工资进行降低的
5,827 2022.05.11 -
01:04
营业执照注册资金可以随便填写吗
营业执照注册资金不可以随便填写。需要根据实际情况合理填写。营业执照的注册资金不能随意填写,需要公司的实际需求情况填写,多大的注册资本就要承担多大的责任,现在注册资本实认缴制,公司股东自主约定认缴出资额、出资方式、出资期限等,并记载于公司章程
4,894 2022.04.12 -
01:02
什么是随迁户口
随迁,指国家工作人员根据工作需要,办理工作异地调动时亲属随同前往。换句话来说,也就是随迁就是本人并不满足迁移条件,因其他某人符合迁移条件而迁移户口,本人需要随此人进行迁移时的情形。根据《中华人民共和国户口登记条例》的规定,随同前往的亲属必须
6,975 2022.04.17