用人单位未办理社会保险补缴手续如何索赔
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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 按照最高法院的意见，劳动者主张养老保险待遇损失的，需具备两个条件: 一是用人单位未办理社保手续。如果用人单位办了社保手续仅仅是未足额缴费或存在欠缴，是不符合条件的； 二是社会保险经办机构不能补办。实务中法院基本上都会要求劳动者提供社保机构不能补办的证据，而社保机构往往不出具这样的证明，结果你懂的。 注意，就算是符合了上述两个条件也仅仅是获得了法院受理的资格而已，法院该判多少损失，司法解释可没做任何规定。
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社保补缴的步骤： (1)携带相关证件和资料，前往户口所在地区社会劳动保障局申请补缴社保； (2)在社保局填写好社保补缴申请书，并提交； (3)申请通过后就可以缴纳社保费用(养老保险费用和医疗保险费用)。 社保补缴所需的材料： (1)各地区政策不同，要求的材料不同； (2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。
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