吉林白城工伤七级能赔多少钱?电厂扩建，水塔，木工，日工资140元。
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首先申请认定为工伤然后要求赔偿医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费具体赔偿如下项目因工受伤待遇：属于工伤的，依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过１２个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过１２个月。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理３个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的５０％、４０％或者３０％。职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金（标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资。）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数计发。一次性工伤医疗补助金标准为：7级16个月，8级14个月，9级12个月，10级10个月，一次性伤残就业补助金标准为：7级25个月，8级20个月，9级15个月，10级10个月。
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工伤七级能赔多少钱被认定为7级伤残应享受的待遇为：按照伤残等级的标准，7级伤残的具体标准为：一次性从工伤保险基金支付的伤残补助金应为13个月的本人工资。劳动合同期满或者劳动者本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性
2022.04.12 1,465 -
工伤七级伤残工伤能赔多少钱?工伤赔偿标准为：以本人的工资为基础，七级伤残补助金为13个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体赔偿金额需要根据当事人的具
2020.09.05 173 -
工伤十级，10000元的工资，能赔多少钱工伤10级一般能赔偿一次性伤残补助金7个月的本人工资即49000元。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。十级伤残
2020.05.19 338
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工伤七级能赔多少钱工伤7级多少钱
7级工伤待遇如下：1。医疗待遇：报销医疗费用。住院食品补贴由工伤保险基金按当地标准支付，需要护理。如果单位没有护理，单位应按当地标准支付护理费。2、原工资福利待遇在停工期间保持不变，由单位按月支付。3
2022-01-01 15,340 -
工伤七级工伤能赔多少钱
1、一次性伤残补助金：赔偿标准为13个月本人工资，即（本人工资）元/月*13个月。 2、一次性工伤医疗补助金：赔偿标准为13个月 3、一次性伤残就业补助金等，以上三项合计额为您主动解除劳动合同（虽未签
2022-03-24 15,340 -
七级工伤能赔多少钱？
可以要求支付一次性伤残补助金为12个月工资。一次性工伤医疗补助金。按照统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时的年龄之差计算，七级的，每满一年发给1个月的当地职工平均工资；不满
2022-02-21 15,340 -
工伤七级能赔多少钱
如果属于工伤，则享受一次性伤残补助金，金额为18个月的本人工资；并保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，金额为本人工资的70%，并由用人单位按照
2022-03-23 15,340
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九级工伤能赔多少钱九级工伤具体赔偿多少钱，需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费、康复治疗费等费用决定。主要依据《工伤保险条例》确定工伤事故的赔偿标准，除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿。九级的工伤不享有伤残津贴，但是
3,485 2022.04.17 -
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工伤10级能赔多少钱工伤10级赔偿的内容如下： 1、医疗费；住院伙食补助费；护理费；交通、食宿费； 2、辅助器具费用； 3、停工留薪期工资：停工留薪期一般不超过12个月； 4、一次性伤残补助金：十级伤残的一次性伤残补助金为本人月工资乘以7； 5、一次性医疗补助
2,235 2022.04.17 -
01:02
工伤8级2021年能赔多少钱工伤8级具体能赔多少钱，可以让双方当事人协商决定，无法达成一致意见的，可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后，可先获得一次性伤残补助金，通常是十一个月的本人工资。合同期满，或职工提出解除劳动、聘用合同的，那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助
1,678 2022.04.17
