工伤事故调查和处理的原则和程序是什么?
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安全事故调查处理的原则,是科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效。及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,评估应急处置工作,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任单位和人员提出处理建议。
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交通事故认定有什么程序和原则
认定交通事故责任的程序为: 1、进行现场勘查; 2、事后展开调查必须依法进行; 3、进行责任划分; 4、责任认定发生法律效力后,应对责任当事人作出处罚意见呈送领导审批。 交通事故认定的原则:行为责任原则;因果关系原则;路权原则;安全原则;结
2020.09.14 88 -
海事行政处罚的原则和程序
处罚的原则如下所示: 1、法定原则。包含三方面的基本要求:一是法无明文规定不处罚,即实施行政处罚必须有法定依据,没有法定依据不能行政处罚;二是行政机关必须在法定职权范围内实施行政处罚;三是行政机关必须遵循法定程序实施行政处罚,违反法定程序的
2020.02.18 83
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工伤事故调查处理程序是怎么的啊?
轻伤事故从接到报告起,到报送仲裁程序为止,工作时限为15天时间,特殊情况可延长,但延长期限最长不得超过15天。重伤事故工作时限为60天,特殊情况可延长,但延长期限最长不得超过60天。
2022-12-21 15,340 -
工伤事故处理的时间限制是什么,工伤事故调查和处理的
1、工伤事故处理的时间限制 根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》,工伤事故的处理不允许拖延时间,必须在一定时间(一般在3个月)内结案。如果遇到特殊情况,调查有困难的,最长也不得超过半年时间。而且对工
2022-04-17 15,340 -
工伤事故处理的程序和流程
发生工伤事故时处理流程: 1、职工发生事故伤害,用人单位应申请工伤认定; 2、申请认定时需提供以下材料:工伤认定申请表,存在劳动关系证明,医疗诊断证明等材料; 3、职工伤情稳定后,再向市劳动能力鉴定委
2022-06-08 15,340 -
劳动争议处理的程序和原则是什么
第十章劳动争议 第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。 调解原则适用于仲裁和诉讼程序。 第七十八条解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的
2022-04-14 15,340
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工伤认定的程序和步骤工伤认定的程序和步骤,具体如下:1、申报认定材料;2、补正材料。申请人提供材料不完整的,劳动保障局当场或在15个工作日内,以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料,印发补正材料通知书;3、受理或不予受理;4、调查核实。劳动保障局受理工伤
2,026 2022.04.17 -
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建筑工地工伤事故处理流程怎么走建筑工地工伤事故处理流程如下: 1、发生工伤事故后,用人单位应当及时去当地劳动部门为当事人申请工伤认定。职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时
1,505 2022.11.21 -
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协议离婚中的债务处理原则是什么首先,夫妻双方在婚姻关系存续期间产生的债务,分为夫妻共同债务和一方的个人债务。离婚后,夫妻双方都有清偿夫妻共同债务的义务;而对于一方的个人债务,由其个人进行清偿,配偶没有清偿义务。如何认定某笔债务是否属于夫妻共同债务,主要需要判断此笔债务是
848 2022.04.17