您的位置:法师兄 > 精选问答 > 领取领到工资找什么部门

领取领到工资找什么部门

2022-05-28 14:01

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

甘肃在线咨询顾问团

2022-05-28回复

协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

工资拿不到,可以到当地劳动行政主管部门劳动监察投诉,要求按时支付工资并给予相应赔偿。无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金,但要以造成实际损害为前提。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工资拿不到,可以到当地劳动行政主管部门劳动监察投诉,要求按时支付工资并给予相应赔偿。

律师普法更多>>
  • 工钱领不到找什么部门才能找到
    工钱领不到找什么部门才能找到

    工资拿不到,可以到当地劳动行政主管部门劳动监察投诉,要求按时支付工资并给予相应赔偿。 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;

    2020.08.26 118
  • 抚恤金到什么部门领取
    抚恤金到什么部门领取

    抚恤金应到社保局领取。抚恤金是国家机关、事业单位等组织,支付给已故或残疾工人家属的费用。职工因工伤被认定为伤残的,在完全丧失劳动力且无法正常工作而离职后,日常生活需要扶助的,应发放工伤伤残抚恤金,直至其死亡。职工因工死亡的,应当按照供养直系

    2020.08.10 441
  • 领取古树保护证找什么部门
    领取古树保护证找什么部门

    向所在区管理古树名木的部门提出书面申请。

    2020.06.23 307
专业问答更多>>
  • 工资领不到找哪个部门投诉

    1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面

    2022-04-25 15,340
  • 举报医院领导找什么部门

    举报医院领导,可以拨打当地卫生局电话12320进行投诉。12320卫生热线逐步发展成为民务实的答疑线、为民解难的帮困线、政府群众的连心线。开通的城市都建立了比较完善的联动机制,公众的举报、投诉和建议均

    2021-12-18 15,340
  • 有工资找什么部门取证

    任何组织或个人有权向人力资源和社会保障行政部门举报违反劳动保障法律的行为;劳动者有权向人力资源和社会保障行政部门投诉用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为。

    2021-11-15 15,340
  • 找工资找什么部门

    协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、

    2022-03-25 15,340
法律短视频更多>>
  • 工资拖欠找什么部门 01:11
    工资拖欠找什么部门

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一

    685 2022.05.11
  • 单位拖欠工资找什么部门 01:10
    单位拖欠工资找什么部门

    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的,员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应付金额的百分之五十以上,百分之一

    2,131 2022.04.17
  • 农民工工资拖欠找什么部门 01:35
    农民工工资拖欠找什么部门

    首先,根据我国劳动合同法的规定,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的,员工首先可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的,应当按

    6,806 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?