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我是末满16签的劳动合同,想急辞工《一星期内》,是不是会扣一个月的工资不是会扣一个月的工资?

2018-06-01 06:25

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云南在线咨询顾问团

2018-06-01回复

劳动者辞职,如果被一个月工资,那么可以反映到劳动争议仲裁委员会处理,而且公司与你签的不是正规合同,可以申请双倍工资赔偿。 用人单位以急辞工为由扣劳动者工资的行为违法,劳动者与用人单位协商无效的,可以申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,符合法律规定的,可能向人民法院起诉。   相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》   第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议; (六)法律、法规规定的其他劳动争议。

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