离职提成还没有收到怎么办？
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主动离职须提前30天3天（试用期）通知单位根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”注意：员工提前30天提出离职，用人单位不得扣押员工的离职申请，或者不批准员工的离职申请。但员工在主张自己的权利时，也需要证明自己确实提出过离职申请，比如留存领导的签收或者快递回单、邮寄信件回单等等。证据全的，满30天后，员工就有权办理离职；公司逾期未办理的，需要赔偿因此给员工造成的损失。
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社保卡还没有到要离职了怎么办社保卡还没有拿到要离职了的，劳动者可以找公司的人事部，要求人事部在领卡之后及时通知本人。劳动者从公司离职的，离职后公司不再为其缴纳社保，需要劳动者自己缴纳。
2020.12.15 138 -
社保卡还没有拿到要离职了怎么办' 1、从公司辞职了，如果社保卡办理下来了，劳动者可以找公司的人事部，要求人事部归还自己的社保卡即可。 2、辞职之前如果社保卡写的地址是当事人公司地址，可以跟公司的人事说一下，等卡到了，联系当事人。'
2020.11.29 163 -
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离职提成没收到怎么办
提供劳动关系证明就可以补交。手头如果有销售提成的依据就可以拿到，如果没有，在公司手里，那申请劳动仲裁时，公司应当提供销售提成的依据，你老公可以拿到提成。你可以把公司的威胁录音下来做证据，这样你辞职时，
2022-04-12 15,340 -
没有签合同收到提成怎么办
阁下，该提成是否有合同约定？还是仅是口头协议？如果有合同约定，对支付提成款又不明确的，应该在公司与建设方签订合同时即应支付，至于公司是否取得工程款是公司与建设方的履约问题，并非你老公能保证，也非你老公
2022-02-19 15,340 -
离职提成没有回来怎么办？
提供劳动关系证明就可以补交。手头如果有销售提成的依据就可以拿到，如果没有，在公司手里，那申请劳动仲裁时，公司应当提供销售提成的依据，你老公可以拿到提成。你可以把公司的威胁录音下来做证据，这样你辞职时，
2022-05-02 15,340 -
合同到期了还没有办理提前离职怎么办
合同到期半个月后，一般需要提前离职。但是，如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的情况，劳动者可以不等一个月就被迫辞职，并要求用人单位支付经济补偿。
2021-12-26 15,340
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收到离婚起诉书怎么办无论是离婚还是一般民事诉讼，作为被告都必须准备好应诉的准备。只有在收到法院起诉状的时候，就及时准备证据的被告，才能获得胜诉的可能性。一般来说，被起诉离婚后，被起诉者首先是收到的是原告的起诉状。这时候，被告就可以根据离婚诉讼的特点，准备婚姻共
3,087 2022.04.17 -
00:41
收到老婆起诉离婚传票怎么办收到老婆起诉离婚传票的应对方式如下： 1、签收法院送达的各种诉讼文书，包括应诉通知书、开庭传票、举证通知书等； 2、准备应诉，可以根据需要委托一到二名诉讼代理人； 3、被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状； 4、收集、提交证据； 5、按时
752 2022.09.09 -
00:51
离婚没有收入怎么争抚养权离婚没有收入争抚养权是比较困难的，没有收入的一方要争取抚养权要做好以下准备： 1、和男方协商，这样可以体面的和平分手，避免双方矛盾激化扩大； 2、协商不成的，向法院起诉，尤其是孩子年龄在两周岁以下的，女方获得抚养权的几率是很大的，虽然女方没
1,906 2022.05.20
