流产假有几天劳动法规定
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女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
《劳动法》没有流产假的相关规定。根据《女职工劳动保护特别规定》流产假的天数,需要根据怀孕的时间进行确定,分别是:女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。流产假期间的工资计算;流产假期间的工资计算:产假期间,工资照发。流产假是算在产假范围内的,所以发放的工资标准也应按照产假期间的标准发放。
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