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不去外地工作会被开除吗

2023-09-08 16:09

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2023-09-08回复

这种情况你还是多和公司沟通,如果是大公司多和不会开除你。小公司就很难说了,因为劳动部门也不愿管小公司。如果用人单位制定的规章制度符合以下三个条件:第一、规章制度的内容须具合法性;第二、制定和通过要经过民主程序;第三、要向劳动者公示,并且用人单位的规章制度和劳动合同中都约定了劳动者不去外地工作是属于不服从公司安排等相关条款的,并且用人单位有证据证明的,用人单位是可以以此理由开除劳动者的,是不需要支付经济补偿金的。

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是违法的,我国劳动合同法并没有规定此行为用人单位可以解除劳动合同,用人单位的行为属于无故辞退,对于用人单位的无故辞退,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金,从劳动者离职开始算起。

章法律师

广东律参律师事务所

酒驾一般不会被开除工作。开除公职一般根据司法机关处理结果来决定的,酒驾只有行政处罚,不需要开除公职;醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚,一般不开除公职;如醉驾一般被判处拘役,非行政机关任命的和不具有公共管理事务职能的事业单位人员被判处拘役的不管是不是缓刑,给予降低岗位等级或撤职以上处分,可以不开除,但行政机关任命的和具有公共管理事务职能的事业单位人员和公务员、参公管理事业人员被判处拘役缓刑的,必须开除公职。

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