劳动合同终止的概念
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合同终止是指因发生法律规定或当事人约定的情况，使合同当事人之间的权利义务关系消灭，使合同的法律效力终止。 合同终止的效力如下： 1、当事人之间的合同关系消灭； 2、合同双方产生新的权利义务关系； 3、原合同当事人一方与第三人之间产生权利义务关系。
《中华人民共和国合同法》（自2021年1月1日起废止）第九十一条规定的终止合同的几种情形，合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后，因发生法律规定或当事人约定的情况，使合同当事人之间的权利义务关系消灭，使合同的法律效力终止合同终止既适用于一方违反合同，也适用于没有违反合同的情况。合同终止情形主要包括：双方按照合同约定完成了履行；合同被解除；合同债权债物相互抵消；担负债务的一方，将合同标的物提存，合同债权方免除债务方债务，债权、债务相等且均是同一人承担，符合法律或者是合同约定的终止条件。合同终止只适用于继续性合同，即债务不能一次履行而必须持续履行方能完成的合同，如租赁合同、承揽合同、建设工程合同以及大部分以提供劳务为标的的合同，合同终止只是使合同关系向将来消灭，并不溯及力，因此不产生恢复原状的法律后果。另外《合同法》（自2021年1月1日起废止）第九十二条规定，合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
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合同的解除与终止概念是否一样解除和终止合同的概念是不同的。合同终止是指合同当事人一方或者双方依照法律规定或者当事人的约定依法终止合同效力的行为。 《中华人民共和国民法典》第五百六十三条，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （
2022.04.14 330 -
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2020.02.09 209
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劳动合同终止的概念包括哪些？
劳动合同的终止，是指劳动合同的法律效力依法被消灭，亦即劳动合同所确立的劳动关系由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用人单位之间原有的权利和义务不复存在。
2022-12-16 15,340 -
劳动合同终止的概念具体是哪些？
劳动合同的终止，是指劳动合同的法律效力依法被消灭，亦即劳动合同所确立的劳动关系由于一定法律事实的出现而终结，劳动者与用人单位之间原有的权利和义务不复存在。
2022-07-29 15,340 -
解除或终止劳动合同的概念和区别
简单讲，劳动合同没有到期却不再履行下去了，是解除；到期了自然结束双方权利义务了，是终止。 你的公司月中通知你不用上班，是指立即要你走人还是月底合同到期了就拜拜？前一种情况是解除，后一种是终止。 解除劳
2022-08-08 15,340 -
合同终止的概念是什么
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2022-11-08 15,340
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劳动合同的解除和终止劳动合同的解除和终止不同，两者具体的区别如下：劳动合同的终止是指劳动合同订立后，因出现某种法定的事实，导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭，或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭，劳动合同法律效力消灭的情形。劳动合
3,521 2022.04.18 -
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格式合同的概念格式合同是指当事人一方预先拟定合同条款，对方只能表示全部同意或者不同意的合同。格式合同的要约向公众发出、并且规定了在某一特定时期订立该合同的全部条款；制式合同的条款是单方事先制定的；格式合同条款的定型化导致了对方当事人不能就合同条款进行协商
1,900 2022.04.15 -
01:08
劳动合同可以随时终止吗劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位，才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形
1,779 2022.04.15
