劳动合同中的社保是否可以转移
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
参加社会保险并不以个人意志为转移，是国家法律的强制性规定，无论当事人是否约定，如何约定，都是必须缴纳社会保险金的。根据《中华人民共和国劳动法》第十九条规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第七十二条同时规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《工伤保险条例》和《社会保险费征缴暂行条例》也都规定，为职工办理社会保险是用人单位的法定义务。参加社会保险并不以个人意志为转移，是国家法律的强制性规定，无论当事人是否约定，如何约定，都是必须缴纳社会保险金的。所以，由此可知，用人单位是不可以与劳动者约定不购买社保的。这种行为显然违反了法律的强制性规定，所以该约定依法当属无效。双方约定不购买社保可产生的法律后果： (一)用人单位存在明显的违反劳动法的行为，劳动者有权基于此要求解除劳动关系；(二)单位应当为劳动者补缴社会保险费，依法参加社会保险、缴纳社会保险费是我国法律的强制性规定，这既是保护劳动者权益的需要，也是用人单位和劳动者必须共同承担的一项社会义务。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
在解除或者终止劳动合同后的十五日内，用人单位需要为劳动者办理社会保险关系的转移手续。用人单位还应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。并在劳动者办结工作交接时支付经济补偿。
用人单位应当在解除或者终止劳动合同十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在办结工作交接时支付经济补偿。
-
劳动合同终止时社保转移流程劳动合同终止，用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者找到新用人单位的，由新用人单位为其缴纳社会保险法；未找到的，劳动者可以以灵活就业人员身份自己缴纳。
2020.08.18 321 -
劳动合同中社保社会保险属于劳动合同的必备条款。 用人单位提供的劳动合同文本未载明《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》规定，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、
2020.11.15 111 -
-
解除劳动合同后社保可以转移吗？
按照规定，双方解除劳动合同后，单位在半个月内为其转移社保档案。辞职员工暂时没有找到新工作的，或者打算做自由职业者，应该自己到社保局缴纳医疗及养老保险。 解除劳动合同后十五日内办理社保转移手续。辞职员工
2022-06-01 15,340 -
社保是否可以转移
社保可以转移，可以退。退社保直接到交社保的当地社保局办理即可。下面详细介绍转移社保的方法。 社保省内转移方法： 1、可以在原参保地社保局申请迁出社保办理一张“养老保险参保缴费凭证”、“医疗保险参保缴费
2022-04-12 15,340 -
劳动合同终止多久可以办社保转移
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照法律有关规定应当向劳动者支付
2023-06-15 15,340 -
社保局认可的劳动合同解聘书可以转移吗？
你离职的时候会有劳动合同解聘书，还有社保终止书，到原单位社保局开具证明，把已交的社保金额转移到北京。具体需要哪些手续跟地方政策不同。 你所说的重叠问题是不存在的，你在原单位已交的社保如果不续交的话，当
2022-07-27 15,340
-
01:03
社保跨省可以转移吗社保跨省可以转移。有申请转移社保或退保两种处理方式。具体情况如下： 1、转移手续是需要在转入地社保局申请开具，然后凭本人身份证，养老保险本，在调出社保局申请； 2、是这样的，医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇；
6,382 2022.01.26 -
00:59
社保可以异地转移吗社保可以异地转移。转移流程如下：1、要在转入地社保局申请开具，带着身份证、养老保险，调出社保局申请即可；2、医疗保险并不支持异地转移，且只能在购买地消费使用和享受报销待遇。也就是其它除种只能在本地使用；3、在统筹区域内可以随便办理转移关系，
7,278 2022.05.11 -
01:01
转移社保医保会一起转移吗转移社保医保会一起转移。具体转移流程如下：参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员，向新参保地社保经办机构，提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对
9,742 2022.05.11
