工程承包者受到死亡赔偿应如何规定时限
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工伤保险死亡赔偿标准是：丧葬费数额为六个月的2019年职工月平均工资；被扶养人生活费为一定期限的当地2019年居民人均消费；死亡赔偿金数额为二十年的2019年当地人均可支配收入。
关于临时工的工伤死亡赔偿： 用人单位的所有劳动者，不论是企业干部、技术人员、管理人员、固定工、合同工、临时工，在工作过程中因工负伤，均应由用人单位给予，予以医疗抢救，临时工也不例外。临时工也属于劳动法律法规的保护范围，在工作中受伤理应享受待遇。
-
工伤死亡赔偿金继承关系受到哪些规定除了死者生前供养亲属抚恤金外，工亡赔偿金在各继承人配偶、子女、父母之间平均分配。职工因工死亡，其直系亲属按照国家相关法律法规的规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2020.02.26 166 -
承揽工程意外死亡该如何赔偿当事人在承揽工程中意外死亡，一般要申请工伤认定，由专业机构认定是否是工伤以及工伤赔偿的数目，如果认定为工伤，且当事人死亡，其直系亲属可以获得工伤死亡赔偿金，其中有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2020.12.13 235 -
劳动者因工死亡如何赔偿劳动者因工死亡的可以申请工亡，要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资,因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
2020.02.26 192
-
工程承包者工伤死亡赔偿规定有哪些
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，
2022-04-02 15,340 -
工程承包者工伤死亡赔偿问题
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任
2022-03-23 15,340 -
职工受到工伤死亡应该如何赔偿？
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品
2022-07-04 15,340 -
工程承包者误工死亡是工伤怎么赔偿？
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任
2022-03-24 15,340
-
00:59
工伤死亡赔偿程序工伤死亡赔偿程序：首先是工伤保险报告，用人单位为劳动者在工伤保险机构投资了工伤保险才有这个手续。其次，工伤认定，用人单位应在一个月内向劳动局提出申请。然后是工伤劳动能力鉴定，由县以上劳动鉴定委员会进行鉴定伤残等级行为。最后是赔偿，工伤鉴定后
2,518 2022.04.15 -
00:59
医疗事故死亡应该如何赔偿根据我国法律的相关规定，医疗事故死亡的赔偿项目包括：医疗费、住院费、护理费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等。如果患者是因为医院的医疗事故死亡的，那么医院需要就本次医疗所发生的所有费用进行计算
1,756 2022.04.17 -
01:09
患者死亡应当赔偿哪些费用根据我国医疗事故处理条例的相关规定，患者死亡要赔偿丧葬费、被扶养人生活费和精神损害抚慰金。首先是需要赔偿赔偿丧葬费，按照医疗事故发生地所规定的丧葬费补助标准对赔偿丧葬的费用进行计算。其次需要赔偿被扶养人生活费，要以死者生前实际扶养且没有劳动
5,188 2021.03.24
