您的位置:法师兄 > 精选问答 > 被公司给开除工资怎么办?

被公司给开除工资怎么办?

2023-03-09 21:48

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2023-03-09回复

在工作期间,被用人单位开除,还是可以获得工资的。但是如果因为工作失误,造成用人单位损失的,用人单位可以要求赔偿的。 2、法律依据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

公司开除劳动者不给工资的没拉肚子可以通过以下方法讨要工资: 1、与公司协商,签订和解协议,按协议支付工资; 2、向工会求助(工会代替劳动者出面讨要,用人单位应当予以研究处理,并向工会作出答复;用人单位拒不改正的,工会可以提请当地人民政府依法作出处理); 3、向劳动争议调解组织申请调解(包括企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织); 4、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁(劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出); 5、对仲裁裁决不服的,向人民法院起诉(终局裁决裁决书自作出之日起发生法律效力,劳动者对于终局裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;对其他劳动争议案件仲裁裁决不服的,自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力); 6、向劳动行政部门投诉(由劳动行政部门责令限期支付;工资低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金); 7、向人民法院请求支付令(用人单位自收到支付令之日起十五日内清偿债务,或者向人民法院提出书面异议)。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

被开除工资不给劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。

律师普法更多>>
  • 被开除工资不给怎么办?
    被开除工资不给怎么办?

    如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当

    2020.08.10 115
  • 如果被公司开除工资怎么办
    如果被公司开除工资怎么办

    被公司辞退的,工资应该支付到工作的最后1天。用人单位克扣工资的话,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付工资。根据用人单位解除劳动合同的原因,劳动者有希望拿到经济补偿金或赔偿金。

    2020.08.04 215
  • 临时工被开除不给开除工资怎么办
    临时工被开除不给开除工资怎么办

    临时工被开除不给工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报,由该部门责令在一定期限内支付劳动报酬;可以向调解组织申请调解;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

    2020.08.24 133
专业问答更多>>
  • 被开除没给公司发工资怎么办?

    用人单位需要支付工资的,如解除劳动合同程序违法,还需要支付赔偿金的

    2022-10-20 15,340
  • 临时工被公司开除不给工资怎么办

    被辞退单位不给发工资的,劳动者可以向当地劳动监察部门举报,要求其支付工资并给予赔偿。 拖欠工资的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合

    2022-07-07 15,340
  • 被公司开除工资怎么办

    工资是需要给的,开除是否有补偿要看是否符合以下情形,第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)

    2022-01-12 15,340
  • 公司开除不给工资怎么办

    不给工资是严重违法的,直接向当地劳动部门投诉,一般管理。未签订劳动,也可以向劳动部门投诉劳动关系信息(考勤记录、工资单、员工卡)。没有,公司必须证明你不是他们的员工。如果工作时间超过一个月没有签订劳动

    2021-12-20 15,340
法律短视频更多>>
  • 被公司开除拖欠工资怎么办 01:24
    被公司开除拖欠工资怎么办

    讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率,建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以

    1,667 2022.04.17
  • 公司开除员工怎么赔偿 01:05
    公司开除员工怎么赔偿

    在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金,具体的情形有:公司合法与员工解除劳动关系,向员工支付经济补偿金,具体的金额与员工在本单位工作的工作年限有关;公司违法解除或者终止劳动合同的,需要向

    1,897 2022.05.21
  • 公司拖欠工资不给应该怎么办 01:09
    公司拖欠工资不给应该怎么办

    逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况,可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应当按应

    726 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?