什么时候再交社保
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员工与单位建立长期劳动关系的企业就应当缴纳社会保险，建立劳动关系和签订劳动合同是两回事，应当自企业实际用工之日起计算，如果是应届毕业生，实习期间是不算的，但是在你取得毕业证书之后就应当视为企业实际用工了。这是就员工是否应当享受社保待遇而言。 就实际操作来讲，由于各地社保局收取社保缴存资料是有固定时间的（不是每天都收），所以企业会在一个固定时间为员工报送社保资料，一般是每个月的下旬某一天，但是即使他是20号报送资料，在社保生效时你仍然可以要求他将社保缴存补缴到你实际工作的时间。在社保未报送资料或已报送资料但企业未实际缴存时社保局不会承担员工社保待遇，而是由企业承担。 试用期仍然是实际用工，不管是试用期还是见习期都应当为员工缴纳社会保险。
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社保什么时候交，社保什么时候退？
社保一般情况下是不能退的。但也有例外，具有以下情况时，可退社保费： (1)异地的：可以在离职后申请退还个人缴费部分，但单位交的部分不能退。 (2)不能中途退保，只有死亡、出国定居或者到交费不满15年才
2021-08-31 15,340 -
社保什么时候交
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。就业日一般是入社日，进行社会保险登记，即进行社会保险缴纳申报。企业最迟在员工进公司后30天内申报社会保险。例如，员工5日
2021-10-25 15,340 -
什么时候交社保
1、交社保时间，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报。企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳
2022-11-03 15,340 -
社保什么时候交
根据劳动法的规定，员工和公司建立劳动关系应该缴纳社会保险，即员工开始工作的第一个月，或者签订劳动合同应该缴纳社会保险，签订正式合同后开始为员工缴纳，法律是否明确规定了其时间。1、劳动法规定，从雇佣日起
2021-10-25 15,340
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00:48
企业一般什么时候交社保社企业一般每个月5号到15号之间交社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费，19号之后只能办理下个月的社保。根据相关法律规定，
27,650 2022.05.11 -
00:51
8月份的社保最迟什么时候交8月份的社保最迟15号交。社保缴费截止日期是每个月19号。每月19日前社保分为单位社保和个人社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的
4,819 2022.05.11 -
00:50
怎么查社保从什么时候开始交的当事人从何时开始购买社会保险，可以去当地的社会保险经办机构进行查询。当事人提供本人证件后，工作人员会帮当事人查询社会保险的信息，告知当事人是从何时开始缴纳社会保险费的。目前我国各地已经陆续开通网上查询渠道，当事人所在地的社会保险经办机构已经
8,940 2022.04.17
