下属单位培训机构怎么办理资质？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
遭遇拖欠工资，可以通过以下方法维权: 一、向劳动行政部门投诉解决。投诉的解决的优点是，一-旦用人单位是接到劳动行政部1]的处理通知的，如果没有特别的原因，用人单位在劳动行政部门的压力下就可能会及时支付劳动者的工资，这样劳动者可能用最短的时间，最低的成本解决拖欠的工资问题。因此，这种方式在处理拖欠工资时，-般情况下可以首先选择。但是，如果劳动者的请求复杂的，如涉及经济补偿、赔偿金等,需要具体认定的，则可能劳动行政部i]也无法解决，需要进行劳动仲裁程序。 二、向劳动仲裁委申请劳动仲裁或者向法院起诉。通过劳动投诉无法解决的，劳动者只能向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，以仲裁的方式来解决双方的纠纷。劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序，必须要先经劳动仲裁，如果对仲裁结果不服的，除-裁终局的裁决，单位不能起诉的外，其它裁决任何-方对裁决结果不服的，可以向法院起诉。 三、通过公安机关采取刑事手段维权。用人单位如果有能力支付，拒不支付劳动报酬并且达到一定的金额的，劳动者可以积极的向劳动行政部举报并请求协助报案或者直接向公安机关报案。
可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
-
-
培训机构退费难怎么办培训机构退费难的处理方法： 1、与该机构协商退款，双方做出各自的让步减少诉讼带来的时间还金钱成本上的消耗； 2、达不成协议的，可以向法院提起诉讼，表明该机构违约给你带了的损失，请求法院判决该机构退还定金或者学费，并且可以要求其赔偿一些违约金
2022.03.24 1,318 -
培训机构不退钱怎么办培训机构不退钱可以与该机构协商退款，双方做出各自的让步减少诉讼带来的时间还金钱成本上的消耗。达不成协议的，可以向法院提起诉讼，表明该机构违约造成的损失，请求法院判决该机构退还定金或者学费，并且可以要求其赔偿一些违约金。起诉的要注意诉讼时效的
2021.01.03 698
-
什么单位属于培训机构？
培训机构若属民办非企业单位在法律上属于非法人组织。 民办非企业单位它是于1996年中央和国务院领导针对以往的民办事业单位这一概念所作出的修正。即：事业单位是国家举办的，而民间不应再称事业单位。1998
2022-04-09 15,340 -
培训机构属于什么单位
培训机构若属民办非企业单位在法律上属于非法人组织。 民办非企业单位它是于1996年中央和国务院领导针对以往的民办事业单位这一概念所作出的修正。即：事业单位是国家举办的，而民间不应再称事业单位。1998
2022-04-15 15,340 -
怎么申请培训机构资质
校外培训机构须经县级教育部门审批去的《办学许可证》后，再按所属类型到相关部门申领登记证书或《营业执照》。跨县域设立分支机构或培训点的，需到分支机构或培训点所在地县级教育部门履行审批手续。 《办学许可证
2022-11-04 15,340 -
培训机构破产培训机构怎么办
1、像你这种情况，单位无法为你参加工伤保险，出了工伤事故，当地劳动部门一般也不会认定为工伤。2、你属于劳务关系，在孵出来务过程中受到伤害，学校应当负责，你可以向学校所在地提起民事诉讼，要求学校进行赔偿
2022-02-05 15,340
-
00:55
培训机构营业执照如何办理培训机构营业执照办理的流程如下： 1、在注册公司之前，首先需要做好以下准备：设想公司的名称；准备股东的身份证复印件等材料；确定公司的注册地址，并准备租房合同，产权证复印件等材料；确定公司的经营范围；确定股东的认缴注册资本总额； 2、做好以上
6,957 2022.04.17 -
00:57
代理记账资质怎么办理代理记账资质的办理如下：办理代理记账许可证需要到当地财政部门办理，申请代理记账资格的机构，应当向所在地的审批机关提交申请及下列材料，并对提交材料的真实性负责： 1、统一社会信用代码； 2、主管代理记账业务的负责人具备会计师以上专业技术职务资
5,021 2022.05.11 -
01:08
单位总是拖欠工资怎么办单位拖欠工资的，员工可以向劳动监察部门投诉。一般来说，工资都是一个月发一次，所以上个月的工资在经过一个月后还没有发的，就应经属于违法行为了。没有超过一个月，但是也没有发工资的，这种只能是属于拖欠工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷
970 2022.05.11
