承包工程造成工伤应由谁负责？
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一般由雇主负责工程转包造成的雇员人身伤害，但由于转包是违法行为，转包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，要与雇主承担连带赔偿责任。
发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，劳动者发生工伤，发包的组织需要承担赔偿责任。
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承包合同工伤由谁负责承包合同工伤由谁负责需要分情况看待： 1、由于用人单位的承包经营只是经营权的转让，不涉及原劳动关系的变更，用人单位实行承包经营后，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担，即承包单位承担； 2、如果员工被承包人招用，劳动关系所在单位为承包人，
2022.05.11 834 -
包工不包料工伤由谁负责包工不包料工伤由雇主和包工头负责。根据法律的规定，雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 不服工伤鉴定可以通过以下
2022.08.09 4,641 -
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承包工程造成人身伤亡该由谁负责
包工头付主要责任。业主付小部分责任。
2022-10-20 15,340 -
承包合同造成工人伤残应由谁负责
承包合同中的劳动者受工伤的，由职工劳动关系所在单位承担。根据《工伤保险条例》第四十三条的规定，用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单
2022-06-06 15,340 -
承包合同造成工伤由谁来负责
承包实际上是单位经营权的转移，被承包单位其他权利和义务不受影响，这当然包括有关工伤保险的义务。单位承包给他人之后，该单位仍然与职工之间存在劳动关系，工伤保险责任仍由单位承担。
2022-11-11 15,340 -
工程转包造成的伤害由谁负责？
1、工程转包造成雇员人身伤害的，一般由雇主负责，但由于转包是违法行为，转包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，要与雇主承担连带赔偿责任。 2、法律依据：
2022-11-20 15,340
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工程竣工验收由谁负责组织实施工程竣工验收是由建设单位负责组织实施。具体来说，监理，设计，施工等单位对工程质量进行初步检查验收。各方对存在问题提出整改意见。由施工单位向建设单位提交工程竣工报告。建设单位在收到竣工报告后，组织设计，施工监理等单位有关人员成立验收组。由建设
19,198 2022.10.05 -
01:09
工伤赔偿由谁来承担工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔
1,053 2022.06.01 -
01:05
工伤护理费由谁承担工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级，并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区
4,225 2022.04.17
