员工辞职后社保问题怎么办
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辞职后社保的处理方法:辞职后如果马上找到新单位,社保可以办理转移手续,续保费由新的单位承担。如果没有马上找到新的单位,可以转由个人续保,由单位的账户转移到自己的账户就可以了。需要注意的是,如果离职待办时间超过一个月就会导致社保断缴,断缴超过3个月的,就得重新计算缴费年限,进而对个人权益产生影响。
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请问离职后社保问题要怎么办
劳动者离职后社保会停缴,但如果劳动者找到新工作单位的,社保关系可随本人转移。新单位可到当地的社保经办机构为劳动者办理社保关系转移手续,之后由新单位继续缴纳各项社保费用。
2020.07.24 174 -
员工辞职后工资发放问题
按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候发,辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。
2020.08.30 392 -
员工离职三年后追讨社保问题
申请劳动仲裁的期限是一年,所以离职三年后不能申请劳动仲裁要求补缴社会保险。而劳动者可以提起民事诉讼要求补缴,法院不会主动适用诉讼时效,但由于超过诉讼时效,用人单位有抗辩权。
2020.07.04 592
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辞职员工社保问题怎样办?
为了加强执法力度,有关部门使用了这套行人闯红灯人脸识别系统,该系统在十字路口都设置有一块电子显示屏和人脸识别摄像机,一旦有行人闯红灯,该行为视频信息和当事人的部分个人信息就会显示在电子显示屏上,中间时
2022-08-01 15,340 -
员工辞职后社保问题公司怎么处理
要是辞职后有新单位接收滴话,辞职提社保问题就可以由新单位继续缴纳社保 找一个企业挂靠继续缴纳社保,但是这样不划算,由企业缴纳的那部分需要你自己交哦,这样增大了个人负担。医保欠费三个月以上,需要6个月的
2023-03-27 15,340 -
内乡社保问题辞职后社保怎么办?
辞职后原公司应及时办理停保和减员,并协助员工办理保险转移手续。需要注意的是,社保的钱不能取出,只能够进行转移。 社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。离职后只可以进行保险转移,且只
2022-07-04 15,340 -
XX社保问题辞职之后社保怎么办
辞职后原公司应及时办理停保和减员,并协助员工办理保险转移手续。需要注意的是,社保的钱不能取出,只能够进行转移。 社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。离职后只可以进行保险转移,且只
2022-08-02 15,340
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公职人员辞职后社保怎么办
公职人员辞职后,社保的处理方式如下:公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后,辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限,可视同缴费年限,并与实际缴费年限合并计算。因此公务员辞职就业后,可由所在企业办理社会基本养老保险登记,然
10,568 2022.05.11 -
01:16
辞职了,社保怎么办
根据法律的规定,用人单位应当在解除或终止劳动合同后15日内为劳动者办理社会保险关系转移。社保转移是指的对于参保人员跨统筹区域流动就业的转移养老保险关系的这一个过程。因此离职后的社保是可以办理转移,转出和退保的。办理企业职工养老保险关系的转移
4,658 2022.05.11 -
00:52
辞工后社保怎么交
辞工后的社保,应当根据实际情况进行缴纳。劳动者从用人单位辞职的,用人单位应当在法定期限内未劳动者办理社会保险关系转移手续,劳动者有新单位的,应当将社会保险转移至新单位,由新的用人单位继续缴纳相应的社会保险费;没有新单位的,可以将社会保险留在
1,658 2022.05.11