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工伤认定报告是否要去公司提交

2023-08-28 08:41

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2023-08-28回复

申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。

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北京市京师律师事务所

不一定必须公司同意,规定是由用工单位向劳动部门申请工伤认定的,但如果用工单位不申请,劳动者可以自受伤起一年内自行申请或者由你的亲属代为申请也可以。工伤认定作出之后,你还可以视受伤情况申请劳动能力鉴定(伤残等级评定),最后根据残级计算赔偿数额。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

不需要。在我们生活中,我们都知道受伤总是猝不及防的,而当在工作中受到伤害时就属于工伤,就需要进行工伤认定,公司才能担起责任,根据法律规定职工本人或亲属,在受伤一年内,也可以申请。

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