职工探亲假的主要内容
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享受探亲假的条件。根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件： （1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 （2）时间条件。工作满一年。 （3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。 未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。 已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天赞同
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享受探亲假必须具备以下条件： 1、主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 2、时间条件。工作满一年。 3、事由条件。 一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇； 二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。 父母团聚的时间，职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天；未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天；如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天；已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。因此，劳动者只要符合上述条件向单位申请休探亲假，单位和企业应当允许。
探亲假是法律赋予劳动者的一种假期，当职工不能和配偶或者父母生活一在起的时候，就可以向用人单位申请探亲假，而探亲假的时间一般为一个月左右。
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职工探亲假管理办法职工探亲假期： 1、职工探望配偶的，每年给予一方探亲假1次，假期是30天； 2、未婚职工探望父母，每年给假1次，假期是20天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿2年探亲1次的，可以2年给假1次，假期是45天； 3、已婚职
2020.05.02 118 -
职工探亲假最新规定休探亲假的规定：1、如果是员工想要探望自己的妻子或者丈夫的，每年给一方一次探亲假，三十天；2、还没有结婚的员工，每年一次探亲假，二十天或者两年一次探亲假，四十五天；3、已经结婚的员工，四年一次探亲假，二十天。在员工探亲假期和去探亲的来回往返
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未婚职工探亲假多久未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为四十五天。
2020.04.15 202
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职工探亲假的条件
享受探亲假的条件。根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件： （1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。 （2）时间条件
2022-03-15 15,340 -
职工探亲假的规定
职工探亲假的规定如下： (一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。 (二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为二十天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两
2022-03-14 15,340 -
职工探亲假的类别
根据国务院《关于职工探亲待遇的规定》，探亲假可以具体分为三种形式：1、探望配偶;2、未婚职工探望父母;3、已婚职工探望父母。根据规定，探亲假天数从20到45天不等： 1、职工探望配偶的，每年给予一方探
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国务院关于职工探亲待遇的规定是什么？探亲假期的规定的内容是什么
国务院关于职工探亲待遇的规定 第一条为了适当地解决职工同亲属长期远居两地的探亲问题，特制定本规定。 第二条凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工，与配偶不住在一起，又不能
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探亲假不让休违法吗探亲假不让休违法。单位拒绝休探亲假的要求，是违反《中华人民共和国劳动法》关于劳动者休假权利的规定，是对劳动者休假权的侵犯。可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求单位同意休探亲假。根据相关法律规定可知，探亲假期分为以下几种：探望配偶，每年给予
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