在社保单位交生育津贴怎么算
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职工休产假期间，若单位没有发放工资，生育津贴由单位领取发放给职工；若单位按职工本人工资标准发放了工资，则由单位领取纳入单位福利基金，若单位发放工资达不到社保缴费工资标准，则由单位补齐差额。
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生育津贴是社保还是单位？生育津贴是由社保经办机构给的；如果用人单位为女职工参加了生育保险的，由社会保险机构发给生育津贴；如果未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付产假工资。
2020.12.23 280 -
单位交的生育津贴怎么办？生育津贴被单位扣下，可以通过以下方式解决： 一、先向用人单位提出支付的要求，主动与用人单位沟通协商。 二、可向劳动争议调解委员会提出请求，要求其主持调解。 三、向劳动争议仲裁委员会提起仲裁 四、向法院起诉。
2020.03.06 222 -
只要在单位交了社保就可以领生育津贴吗？并不是，只有参加生育保险的职工，达到规定缴费年限，一般是12个月以上，并且生育之前未间断缴费，符合国家计划生育条件的，才可以享受生育津贴。
2020.11.28 1,190
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单位未交生育保险生育津贴怎么样算
女职工产假期间的津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。用人单位未参加生育保险就要承担本单位的女职工
2022-09-01 15,340 -
社保生育津贴怎么算？
1、首先，社保生育津贴产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，
2022-08-17 15,340 -
社保生育津贴怎么算
关于社保保险生育津贴：如果是生育前连续十二个月缴费就可以享受生育医疗费用和生育津贴。 法律依据《中华人民共和国保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生
2022-05-01 15,340 -
单位未交生育保险生育津贴怎么办
单位未交纳生育保险的话，不符合享受生育保险待遇的条件，因此职工无法申领生育津贴，但依据《陕西省人口与计划生育条例》的规定，职工在产假、护理假期间按出勤对待，享受相应的工资、福利待遇。 因此，在单位未缴
2022-03-17 15,340
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00:58
生育津贴单位怎么发放生育津贴可以打到公司账户，也可以直接打给个人账户的。参保单位需要在生育津贴申报时，需要选择支付到单位或代发银行。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，根据用人单位上年度职工月平均工资的标准，让生育保险基金支付。对未参加生育保险的，
6,860 2022.05.11 -
00:58
怎么领生育津贴领生育津贴，一般有以下的四个步骤，具体如下：1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部；2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章；3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字，返还女方单位；4、女方单位每月5日-25日报社保申报，资
12,000 2022.04.17 -
01:01
生育津贴在哪里领生育津贴去社保局办理。生育津贴的领取方法，具体如下：1、怀孕后，携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件去单位社保经办人处提交，由经办人帮忙办理生育保险就医登记，确定产检和生小孩的医院；2、同时办理好准生证；3、生育时将就医登记表带到医院，方便
18,650 2022.01.26
