公司欠患者医疗费违法吗？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
公司欠患者医疗期工资当然违法，协商不成，职工可以到人力资源和社会保障局投诉不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
不一定。医生收红包后的反应可能有以下几种：第一种情况是提供优于其他患者的待遇，如提前获取住院床位、提前手术等;第二种情况是该怎么做还是怎么做，并没有特殊照顾患者。一种情况符合“利用职务上的便利”，更符合“为他人谋取利益”的条件，如果再加上“数额较大”，那么收红包的行为就涉嫌非国家工作人员受贿罪了。而第二种情况，由于不具备“为他人谋取利益”的基本条件，而不能按犯罪处理。当然，这种行为会因违反卫生部门的相关规定，而受到有相关行政处罚。
-
患者家属拒付医疗费怎么办患者家属若拒绝支付医疗费，则其应当根据法律规定承担相应的违约责任。我国《民法典》规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
2021.01.31 314 -
确诊患者的医疗费用谁承担全国各地的政策并不一致，现在全国各省市已经陆续出台相关医疗保障政策，例如云南省，明确无论是确诊或疑似患者，均不需支付任何医疗费用。所以需要依据本地的政策来执行。
2020.10.24 336 -
患者家属拒付医疗费怎么办?患者家属拒付医疗费，医院可以起诉要求对方支付相应的医疗费用。 根据《民法典》第五百零二条规定，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批
2021.04.12 340
-
公司欠患者医疗期工资违法吗
公司欠患者医疗期工资当然违法，协商不成，职工可以到人力资源和社会保障局投诉不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳
2022-04-20 15,340 -
公司欠患者医疗期工资是否违法
公司欠患者医疗期工资当然违法，协商不成，职工可以到人力资源和社会保障局投诉不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳
2022-03-21 15,340 -
患者医疗期间公司要拖欠工资违法吗
公司欠患者医疗期工资当然违法，协商不成，职工可以到人力资源和社会保障局投诉不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳
2022-05-09 15,340 -
欠患者医疗期工资违法吗?
公司欠患者医疗期工资当然违法，协商不成，职工可以到人力资源和社会保障局投诉不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行
2022-10-24 15,340
-
01:09
交通事故医疗费保险公司全赔吗对于交通事故医疗费，保险公司只赔付在赔偿范围内的费用，即保险公司只在赔付限额内承当的赔偿责任。商业第三者责任险的理赔金额以合同约定金额为准，不能超出合同约定范围，而交强险医疗费用赔付限额为1.8万元人民币，超出赔偿范围需要自费。交通事故医疗
1,838 2022.05.13 -
01:09
患者死亡应当赔偿哪些费用根据我国医疗事故处理条例的相关规定，患者死亡要赔偿丧葬费、被扶养人生活费和精神损害抚慰金。首先是需要赔偿赔偿丧葬费，按照医疗事故发生地所规定的丧葬费补助标准对赔偿丧葬的费用进行计算。其次需要赔偿被扶养人生活费，要以死者生前实际扶养且没有劳动
5,152 2021.03.24 -
01:08
患者有哪些权利患者一般有以下的六种权利，具体如下： 1、基本医疗权。基本医疗是指，职工在患病时，能以其所能提供的，能支付得起的，适宜的治疗技术。包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容； 2、疾病认知权； 3、知情同意权。知情同意权由知情权和同意
5,874 2022.05.11
