加班费的收取标准
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
支付加班费的标准:用人单位在工作日安排劳动者加班的,支付不低于平时工资百分之一百五十的加班工资;在休息日安排劳动者加班又不能安排补休的,支付不低于平时工资百分之二百的加班工资;在法定节假日安排劳动者加班的,支付不低于平时工资百分之三百的加班工资。
-
医院夜班费收取标准
医院夜班费发放标准一般根据超出标准工作时间、休息日、法定假日等进行制定,具体如下: 1、用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资; 2、用人单位依法安
2020.04.25 1,035 -
加班费是什么收取?
加班费规定是:加班费指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬,进行加班时,用人单位应当按照高于劳动者正常工作时间工资的规定标准支付报酬。
2020.01.20 96 -
工资加班费的标准
加班费有以下标准:一般是不低于工资的百分之一百五十;如果是在正常休息日加班又不能安排补休的,不低于工资的百分之二百;如果是在法定休假日加班的,不低于工资的百分之三百。
2020.01.13 151
-
公司加班费的收取标准
在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的
2022-05-20 15,340 -
加班费收取标准是怎样的?
用人单位安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应当按照下列规定支付加班工资: (一)在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资; (二)在休息日安排工作的,
2022-07-23 15,340 -
《劳动法》加班费收取标准
《中华人民共和国劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (
2022-04-21 15,340 -
2018中国加班费收取标准
计算方法为:法定节假日加班工资=月工资基数÷21、75天×300%×加班天数,休息日加班工资=月工资基数÷21、75天×200%×加班天数。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应当按照不低于劳动者本人日
2021-12-12 15,340
-
00:55
党费收取标准
党费收取标准如下:每月工资收入在3000元以下者,交纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元者,交纳1%;5000元以上至10000元者,交纳1.5%;10000元以上者,交纳2%。根据相关法律规定可知,党费是党员向党组织交纳的用
31,512 2022.04.12 -
00:53
担保费收取标准
担保费收取标准如下:不同地区之间的担保费用的收取标准是不一样的,不同担保机构的收费标准也各不相同。但是担保费用的收取标准一般根据以下几条确定:1、担保项目的风险程度;2、被担保人的经济资产状况:3、被担保人的财务状况;4、被担保人的信用状况
7,957 2022.04.17 -
01:09
工程招标费用的收取标准
工程招标费用的收取标准如下:施工在200万元人民币以上的;重要设备、材料等货物的采购在100万元人民币以上的;勘察、设计、监理等服务的采购在50万元人民币以上的;项目总投资额在3000万元人民币以上的,工程类必须进行招标。 根据相关法律规定
6,482 2022.06.22