视同工伤故意伤害致死算哪种情形
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(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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哪种情况算视同工伤以下情形可以视同工伤： (一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； (三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后
2020.07.15 88 -
视同工伤的三种情形视同工伤的三种情形： 1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发
2020.12.09 289 -
哪种情形会构成故意伤害罪构成故意伤害罪的构成要件，具体如下： 1、对象要件，侵犯对象是他人的身体健康权，所谓身体权是指自然人以维持其肢体、器官和其他组织的完整性为内容的人格权； 2、客观要件，客观方面表现为非法损害他人身体的行为； 3、主体要件，故意伤害罪的主体为
2022.04.13 499
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视同工伤的三种情形
具体是指： 《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中
2022-06-11 15,340 -
故意伤害致人重伤的情形有哪些，故意伤害致人重伤的
故意伤害致人重伤的情形有 我国《刑法》规定第二百三十四条，故意非法损害他人身体的行为为故意伤害罪。故意轻伤的，不存在犯罪未遂问题，即行为人主观上只想造成轻伤结果，而实际上未造成轻伤结果的，不宜以犯罪论
2022-04-22 15,340 -
故意伤害致死从轻处罚的情形
根据刑法规定，故意伤害致人死亡的处十年以上有期徒刑，无期或者死刑。除此法定标准还要结合犯罪嫌疑人是否有可以从轻或者减轻的量刑情节存在，如果有按照量刑规范是可以计算量刑幅度的。除此之外，双方达成的赔偿调
2022-03-23 15,340 -
视同工伤的几种情形有哪些
1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人
2022-05-27 15,340
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00:51
故意伤害致死判多久故意伤害致人死亡的，一般判处故意伤害罪，可能判十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。由公安机关进行立案侦查，依法追究伤人者的刑事责任。如果行为人存在认罪态度较好，积极赔偿等情况的，司法机关也会从轻或减轻判处，可能不判处死刑。同时，受害者近亲属
1,573 2022.04.15 -
00:51
故意伤害致死罪判几年故意伤害致人死亡的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。根据我国《刑法》规定，故意伤害罪是侵犯公民人身利益的犯罪，应当判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。故意伤害至少应当造成轻伤等级的伤害。若故意伤害造成严重后果的，应当判处更严重的刑罚。故
1,716 2022.04.15 -
00:54
故意伤害致死如何判刑故意伤害致人死亡的，一般判处故意伤害罪，可能判十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。由公安机关进行立案侦查，法院追究伤人者的刑事责任，如果行为人存在认罪态度较好，积极赔偿等情况的，司法机关也会从轻或减轻判处，可能不判处死刑。同时，受害者近亲属
1,245 2022.04.15
