物流突然给丢了货怎么赔偿
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根据我国法律法规，邮政企业对给据邮件的损失依照下列规定赔偿：保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿;部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例对邮件的实际损失予以赔偿；未保价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍;挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的三倍予以赔偿，其具体赔偿金额以实际为准。
根据我国法律规定，需要具体情况具体分析，货物丢失的可以申请卖家重新发货，相关赔偿由卖家和物流沟通，如果是私人寄送物品的，则需要看是否保价，保价的按照保价金额赔偿，没有保价的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍;挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的三倍予以赔偿。
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物流丢失货物未保价怎么赔偿如果未保价的货物不见了可以用合同法进行理赔，快递公司作为物流运输者，其实质上是和消费者达成了一个合同协议，如果货物在运输途中发生了损坏，快递公司有责任进行赔偿，发生这些情况时，快递公司可以和收货人约定好赔偿的价格，或者按照货物的实际价值进行
2021.01.18 198 -
物流货物丢失赔偿细则物流货物丢失赔偿主要涉及到两个法律法规。首先是《邮政法》，其中规定物流货物丢失赔偿方式包括两种，第一是对于保价的货物，按照保价额赔偿。未保价的货物丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但有最高赔偿限额，即不得超过所收取资费的三倍。其次
2022.04.12 6,135 -
物流丢失货物未保价的怎么赔偿物流丢失货物未保价的赔偿方式是：由承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担赔偿责任。但是，承运人证明货物的毁损、灭失是因不可抗力、货物本身的自然性质或者合理损耗以及托运人、收货人的过错造成的，不承担赔偿责任。
2021.03.14 140
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物流丢了货怎么赔偿？
一般来说，邮件丢失，如果你是发往外处的贵重邮件一定要保值，丢失损坏按保值赔偿，如果没保值丢失只按你寄出邮件邮资的三倍赔偿，就是如果你邮费花了10元只能赔你30元。另一种就是你收邮件，对方发的邮件丢失，
2022-04-28 15,340 -
物流把货丢了怎么赔偿
你说的不清楚，没本法给出详细解答，比如如何委托物流？运输环节怎样？等等，但有一点是可以告诉你的，公司要求员工赔偿是可以的，但必须要有依据，这依据包括可以要求赔偿的依据和员工行为与损失结果之间的关联证据
2022-03-13 15,340 -
物流把货丢了怎么赔偿？
具体情况具体分析，例如，快递公司丢件，消费者如何获得赔偿？ 1、保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿；部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例对邮件的实际损失予以赔偿。 2、
2022-05-02 15,340 -
物流把货弄丢了走物流怎么赔偿
一般来说，邮件丢失，如果你是发往外处的贵重邮件一定要保值，丢失损坏按保值赔偿，如果没保值丢失只按你寄出邮件邮资的三倍赔偿，就是如果你邮费花了10元只能赔你30元。另一种就是你收邮件，对方发的邮件丢失，
2022-04-17 15,340
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01:02
物流丢货怎么赔偿标准物流丢货的赔偿标准如下： 1、保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿；部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例，对邮件的实际损失予以赔偿； 2、未保价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额
5,370 2022.05.11 -
01:14
公司突然解除劳动合同怎么赔偿单位突然解除劳动合同的赔偿标准是以劳动者工作年限为基础每满一年支付一个月工资进行补偿；六个月以上不满一年的，按一个月工资计算；不满六个月的，按半个月工资计算；非法解除的，按照上述标准双倍赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付
986 2022.05.11 -
01:06
企业突然辞退员工应该怎样赔偿企业突然辞退员工的，应当给予经济补偿或赔偿，但只能择其一。只有在一些法定的情形下，用人单位才要加付赔偿金。用人单位违反《劳动法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿的标准的二倍，向劳动者支付赔偿金。用人单位违反劳动合同法的规定解除或
1,675 2022.04.17
