申请离职时间申请时间不能超过工资的多少?
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。 你提前一周申请离职，显然违反了上述规定，公司批准你的离职申请，但并不等于接受你提前一周才申请的做法。所以公司扣你工资（应支付你已工作期间的工资），并无不当。 你连与公司签订的是哪种类型的劳动合同都搞不清楚，对问题的解决就有相当难度。试用期最长为六个月，一年期限的试用期显然违法。 其次，如果公司在你工作的一年时间里，没有按规定为你缴纳社会保险费，你完全可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定，解除与公司间的劳动合同，还有权要求公司支付解除劳动合同经济补偿，补缴欠缴的社会保险费等。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
超过工伤申请时间不可以申请。超过一年期限的，不受理工伤认定申请，伤者不能通过工伤获得赔偿。职工发生事故伤害或依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的，所在单位应自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，申请工伤认定，在特殊情况下，经社会保险行政部门同意，可适当延长申请期限。
-
申请工伤时限是多少时间申请工伤认定的具体时限规定：用人单位应当自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之日起的30日内申请；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内能够去申请。
2020.03.18 123 -
党校请假时间不能超过多少学员请假时限原则上不得超过学制时间的10%。每月按30天计算，即：学制半个月以内的（含半个月），请假时限累计不得超过2天；学制一个月，不得超过3天；学制两个月，不得超过6天；学制三个月，不得超过9天。
2020.09.11 6,546 -
申请刑事案件之前时间不能超过什么时间根据我国法律的规定，违反治安管理行为，报案不能超过六个月，超过六个月的，不再处罚。构成犯罪的，报案不能超过追诉期。不同类型的犯罪，追诉期也不相同。 根据《刑法》第八十七条的规定，犯罪经过下列期限不再追诉： (一)法定最高刑为不满五年有期徒刑
2020.09.30 107
-
申请离职时间不能超过工资的多少?
如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。 你提前一周申请离职，显然违反了上述规定
2022-04-14 15,340 -
所以，申请离职时间不能超过工资的多少?
如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。 你提前一周申请离职，显然违反了上述规定
2022-04-11 15,340 -
公司离职申请不超过法定的最长离职时间是多少
如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。 你提前一周申请离职，显然违反了上述规定
2022-04-04 15,340 -
请问离职的时间到底能不能超过工资一般是多少呢？
如果与公司签订了劳动合同，那么申请离职就需要按照《劳动合同法》第三十七条的规定，履行提前三十天书面告知义务，三十天届满，你与公司间的劳动合同终止，劳动关系解除。 你提前一周申请离职，显然违反了上述规定
2022-04-11 15,340
-
01:32
申请离婚诉讼多长时间首先，法院接到当事人起诉后，会在七日内做出是否立案的决定，并通知当事人。另外，对于起诉离婚案件，如果按照简易程序进行，则需要三个月；如果按普通程序，审限是六个月，二审审限是三个月。因此，离婚纠纷一般少则三个月，多则六个月。第一次起诉离婚时，
1,362 2022.04.17 -
01:19
拘留时间不能超过拘留时间不能超过： 1、行政机关对犯罪嫌疑人刑事拘留一般是在3天内。但是对于一些情况特殊或者是比较复杂的案件，行政机关会申请延迟1到4天，以方便查清案情。但是对于重大案件或者犯罪嫌疑有重大嫌疑的行政机关还可以申请把拘留的期限延长至30日，但
1,560 2022.04.17 -
00:55
劳动争议申请仲裁时间劳动争议申请仲裁时间的规定如下： 1、对劳动争议申请仲裁的时效期间是一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起算。仲裁时效是相对比较短的，劳动争议发生一年之内，这是一般时效。但是也有特殊时效：比如欠薪加班工资，时效不受限。在劳动关系存
2,878 2022.05.11
