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退休工人可以申请工伤认定吗

2022-11-03 09:43

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重庆在线咨询顾问团

2022-11-03回复

退休人员不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。工作中遭受事故伤害的,由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任,但本人具有过错的,可以减轻赔偿责任。 但根据人社部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二)》(人社部发〔2016〕29号)第二条规定,其中缴纳了工伤保险费的,可以进行工伤认定,享受工伤保险待遇

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章法律师

广东律参律师事务所

达到退休年龄的人不可以申请工伤。如果已经达到退休年龄,用人单位解除了劳动合同的,双方之间不再存在劳动关系,因此达到退休年龄的人不能提交与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,无法进行工伤认定。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

不可以。退休人员再就业中因工作原因受到的事故伤害是否认定为工伤,首先需要认定该退休人员与现单位之间是否构成劳动关系,如构成劳动关系才应适用《工伤保险条例》认定工伤。而享受养老保险待遇的退休人员与现单位之间的用工关系不构成劳动关系,不属于《工伤保险条例》调整的范围,故已享受养老保险待遇的退休人员在务工中受到事故伤害不应认定为工伤,而应由用人单位对其承担人身损害赔偿责任。

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