您的位置:法师兄 > 精选问答 > 关于工伤仲裁该怎么回答

关于工伤仲裁该怎么回答

2022-11-04 22:19

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2022-11-04回复

这位朋友您好,我已详细阅读了您的问题,根据您描述的情况、我的工作经验和法律相关规定,现答复如下:首先要到当地人力资源与社会保障局的工伤认定科进行工伤认定,之后待伤情稳定后作劳动能力的鉴定,然后根据以上二个文件计算出相关赔偿金额,注意,这里涉及复杂的相关数据与计算方式,应咨询专业律师。 这之后便可向劳动争议仲裁委员会提出仲裁了,如何仲裁在这里就不详述了。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

因为工伤引起的劳动争议,申请人在1年仲裁时效期间内提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本;劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内决定是否受理;劳动仲裁庭审;自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出仲裁裁决。

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤劳动仲裁申请书 需要包含: 1、劳动者和用人单位的基本情况。 2、仲裁请求和所根据的事实、理由。 3、证据和证据来源、证人姓名和住所。

律师普法更多>>
  • 工伤劳动仲裁答辩状范文
    工伤劳动仲裁答辩状范文

    1.工伤赔偿仲裁答辩状答辩2.公司名称3.住所地4.委托代理人

    2020.12.20 849
  • 员工劳动仲裁答辩书怎么写
    员工劳动仲裁答辩书怎么写

    答辩书的内容通常由首部、正文和结尾三部分组成。 答辩人是自然人的,首部应写明:答辩人的姓名(名称)、性别、年龄、民族、职务、工作单位和住址(住所地)等自然情况;答辩人是用人单位的,应写明单位名称、住所地、法定代表人姓名、职务以及邮政编码、电

    2020.11.21 353
  • 关于涉外合同需仲裁的应该如何仲裁
    关于涉外合同需仲裁的应该如何仲裁

    涉外合同需仲裁的应该由当事人协商选择仲裁机构申请仲裁。涉外合同仲裁适用仲裁法关于涉外仲裁的特别规定。当事人请求执行涉外仲裁裁决的,如果被执行人或者其财产不在中华人民共和国领域内,应当由当事人直接向有管辖权的外国法院申请承认和执行。

    2020.08.01 102
专业问答更多>>
  • 关于工伤赔偿补偿的仲裁答辩书怎么写

    答辩人:XXXXXXXX有限公司住址:XX市经济开发区XXX路XXX号,电话:XXXXXXXX法定代表人:XXX委托代理人:XXX,XXXXXXXX有限公司XXXXXXX(担任职务)被答辩人:XXX,

    2022-08-26 15,340
  • 劳动仲裁怎么回答

    这位朋友您好,我已详细阅读了您的问题,根据您描述的情况、我的工作经验和法律相关规定,现答复如下:可以要求双倍工资。可以通过向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁解决,一般情况下如果劳动监察大队不能合理解

    2022-03-18 15,340
  • 劳动仲裁时怎么回答

    这位朋友,依据有关法律规定,答复如下: 第一、你已经与单位形成无固定期限劳动关系,除非你有重大过错,单位才能开除你,否则你有权要求单位继续履行劳动合同到退休年龄,或者要求单位支付经济赔偿金。 第二、你

    2022-01-28 15,340
  • 劳动仲裁应该如何回答

    马国师:您说“培训费事先没有约定,企业难以索赔。”到是真给我很大的安慰,我也能安心几天看书了,但是我很想知道您这句话来源哪啊?我的意思是想问问您说的这句话的法律依据是什么?我找到后可以拿到仲裁那去评理

    2022-05-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 最高院关于双倍工资仲裁时效 01:04
    最高院关于双倍工资仲裁时效

    最高院关于双倍工资仲裁时效是一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。

    6,101 2022.05.11
  • 工伤劳动仲裁程序怎么走 01:13
    工伤劳动仲裁程序怎么走

    工伤劳动仲裁程序如下: 1、劳动者到用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁,申请劳动仲裁应当提交的材料有:劳动仲裁申请书、当事人身份证明材料、存在劳动关系的证明材料和其他相关材料; 2、劳动仲裁申请书一般来说需要提前准备三份,两份提交到劳动

    1,733 2022.11.21
  • 工伤仲裁后单位不赔偿怎么办 01:03
    工伤仲裁后单位不赔偿怎么办

    工伤仲裁后单位不赔偿可以向当地的法院申请强制执行。因工伤发生的下列费用,按照规定从工伤保险基金中支付: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、

    1,235 2022.11.21
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?