男方在什么情况下才能拥有儿女抚养权
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在以下情况下女方易取得抚养权: 1、孩子不满两周岁; 2、孩子随女方生活更有利于孩子的生活和成长; 3、有证据证明男方不适宜抚养; 4、女方有能力抚养孩子。
下列情况下男方能取得抚养权: 1、女方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,子女不宜与其共同生活; 2、女方有抚养条件不尽抚养义务,而男方要求子女随其生活; 3、男方已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力; 4、男方无其他子女,而女方有其他子女。 根据《民法典》第一千零八十四条第三款规定,离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。
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子女抚养权归男方在什么情况下?
子女抚养权在以下情况下归男方所有: 一、子女虽然在两周岁以下,因其他原因,子女确实无法随母亲生活的; 二、男方已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的; 三、子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利的; 四、男方无其他子女,而
2021.01.27 146 -
离婚什么情况才能拥有抚养权
子女抚养权问题的处理原则是:从有利于子女身心健康,保障子女的合法权益出发,结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况妥善解决。 1、首先,协商解决。 2、不满两周岁的孩子:考虑到小孩较小,更加需要母亲的照顾,有的可能尚处于哺乳期,所以法律规
2021.01.09 96 -
在什么情况下男方没有抚养权
下列情况下男方没有抚养权: 1、男方没有经济来源; 2、男方生活上有恶习; 3、男方具有不适合抚养孩子的疾病; 4、有男方经常侵害小孩的证据; 5、男方长期在外不回家,不尽抚养义务; 6、女方已经绝育,或者丧失生育能力的。
2021.04.06 137
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什么情况下男方才能要到儿子的抚养权
男方可以在以下情况下获得监护权: 1、妇女患有长期治愈的传染病或其他严重疾病,子女不得与其同居; 2、女方有抚养条件,不履行抚养义务,男方要求子女随其生活; 3、男性因其他原因已绝育或丧失生育能力;
2021-12-21 15,340 -
什么情况下男方取得儿女抚养权?
男方优先取得儿女抚养权会有以下几种情况: 1、一方有恶行传染病或其他重大疾病,无力抚养或影响孩子成长; 2、一方不尽抚养义务或是其他原因无法随母生活; 3、一方经济能力和生活环境不利于孩子成长,或品行
2022-04-27 15,340 -
男方在什么情况下,抚养权判归男方的子女,抚养权判归男方的情况下
1、夫妻共同财产平均分割; 2、不与孩子共同生活的另一方应当支付抚养费、教育费;孩子有病可以主张支付就医费用等。 3,抚养权判归男方的情况 A、两周岁以下的子女,女方有下列情形之一的,随男方生活。 (
2022-01-07 15,340 -
什么情况下才会给男方子女抚养权
一般来讲,两周岁以内的子女一般随母亲生活。这主要考虑孩子尚处在幼儿期,需要母亲的哺乳,母亲更能给孩子体贴和照顾。但是也不代表你就没有机会取得孩子抚养权,在下列情况中,法院还是会考虑将孩子抚养权判给男方
2022-04-23 15,340
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01:04
什么情况下剥夺抚养权抚养人出现以下情况之一,法院可剥夺抚养权: 1、抚养人遗弃、虐待、暴力伤害未成年人的,导致未成年人的身心健康受到严重损害的; 2、将未成年人放于无人看管和照顾的情况下,导致未成年人可能面临死亡、或严重危险的,经教育后不改正的; 3、拒绝履行
2,058 2022.04.15 -
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公司在什么情况下才能开除员工公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时,才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定,具体的情形包括:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立
2,917 2022.04.17 -
01:28
什么样的情况下可以要回抚养权要回抚养权的条件根据具体情况而定,要回抚养权的方式有协议和诉讼两种。如果双方都想变更孩子的抚养权,父母双方可以协商确定,如果协商不成,可以向法院起诉请求变更孩子的抚养权。符合以下情况的,可以要回抚养权: 1、与子女共同生活的一方因患严重疾病
705 2023.02.09