工地受伤赔偿误工费要怎么算呢?
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一、医疗费用:由工伤保险基金全额报销; 二、住院期间护理费:治疗期间至评残前由用人单位支付,评残后由基金支付; 三、交通食宿费:按本单位因公出差标准报销; 四、残疾待遇标准: (一)一级伤残: 1、一次性伤残补助金;本人工资24个月计算; 2、伤残津贴:每月按本人工资标准的90%发放; (二)二级伤残: 1、一次性伤残补助金;本人工资22个月计算; 2、伤残津贴:每月按本人工资标准的85%发放;误工费包含的项目: 1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等; 2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入; 3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。
误工费是受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内(即误工时间),因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收人的赔偿费用。追尾全责导致不能正常上班,按照法律的规定,是有相应的误工费的。
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工地受伤,误工费怎么算?
受害人有固定收入的情形,误工费按照每天实际收入*天数进行计算;对于受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入*天数计算;对于受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工平均工资*天数进行
2020.09.01 349 -
工地受伤误工费怎么算
工伤需要赔偿误工费的,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入
2020.03.11 1,035 -
农民工工地受伤赔偿标准误工费怎么算
既然是在工地干活受伤,若认定为工伤,依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定,员工工伤发生的费用,一部分为工伤保险基金支付,一部分为用人单位支付。因此,赔偿应该找用人单位以及保险公司。
2020.02.08 218
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工地受伤赔偿的误工费怎么算?
如果对方不能证明误工损失,则您可拒绝支付。 以上是汪志国律师根据您自行陈述而初步分析的倾向性意见,!烦请来时提前预约! 祝您一切顺利,事情得到圆满解决。
2022-03-24 15,340 -
工地受伤误工费怎么赔偿
你的误工费赔偿标准可以参考以下观点: 无固定收入包括两类人员,一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证,在医疗事故发生前从事某种劳动,其收入能维持本人正常生活
2022-01-29 15,340 -
在工地受伤误工费怎么赔偿?
1.由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月,伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。 2.受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。 3.受害人无固定收
2023-01-18 15,340 -
工地工伤赔偿怎么算误工费
劳动者在工地受伤,如果认定为工伤的,其工伤期间的工资,用人单位应当按照劳动者受伤前十二个月的平均工资来支付。 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,需要在事故发生的一个月内申报,如果不申
2023-05-06 15,340
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01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算工伤住院营养费的赔偿,参照伙食补助费标准计算,大概每人每天50元,再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数,乘本人日工资(月工资除于21.75)。一般来说,误工期不超过12个月,伤情严
3,224 2022.04.15 -
00:53
工伤的误工费怎么赔偿根据《工伤保险条例》的规定,工伤误工费赔偿即原工资福利待遇,由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。对有固定收入的受害人,单位应当按照其实际减少的损失计算误工费
2,110 2022.04.17 -
00:47
工伤期间误工费怎么算误工费根据误工时间和收入状况确定,工伤期间误工费的计算标准具体为: 1、职工发生工伤,可以要求工伤保险基金或者用人单位支付停工留薪期间的工资,相当于误工费; 2、误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定; 3、有固定收入的,误工费
2,428 2022.11.21