重大事项不得辞职的约定是否有效
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《公司法》第一百零四条规定，本法和公司章程规定公司转让、受让重大资产或者对外提供担保等事项必须经股东大会作出决议的，董事会应当及时召集股东大会会议，由股东大会就上述事项进行表决。
《公司法》第一百零四条规定，本法和公司章程规定公司转让、受让重大资产或者对外提供担保等事项必须经股东大会作出决议的，董事会应当及时召集股东大会会议，由股东大会就上述事项进行表决。
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股东大会对重大的事项是否有决议权在我国公司的股东大会对重大的事项是有决议权的。根据相关法律规定，公司在经营过程中，进行公司转让、受让重大资产、对外提供担保等重大事项变更活动的，必须由董事会及时召集股东大会会议，由股东大会就上述事项进行表决。
2020.08.21 135 -
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股东大会对重大的事项是否拥有决议权股东大会对重大的事项拥有决议权。股份有限公司股东大会由全体股东组成，是公司的权力机构。股东大会能够修改公司章程，对公司合并、分立、解散、清算或者变更公司形式作出决议。
2020.01.20 113
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劳动合同中约定不能辞职是否有效
第1项部分有效，如果进行培训时约定合同三年，如果未服务到三年，只能退相应部分的培训费。第2项问题多，总的来说是无效的。一是约定你不可以任何理由辞职，侵害了职工的劳动自由，违反法律规定，属无效约定。二是
2022-02-04 15,340 -
合同生效的要件中约定的重大事项有哪些
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2023-05-13 15,340 -
离婚协议中约定的事项是否有效
夫妻在时会作出一些约定，由于缺乏法律知识，有些约定违反了法律的强制性规定属于无效约定，比如：再婚后不得再生育子女离婚后一定期限内不得再婚夫妻共有房产约定归子女所有限定再婚后所生育子女的继承权约定的子女
2022-07-16 15,340 -
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2022-10-10 15,340
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01:25
合同不到期辞职有违约金吗合同不到期辞职是否有违约金，要根据合同的约定来处理。但是一般没有违约金。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。所以合同未到期辞职也是可以的，只要提前30天通知用人单
1,318 2022.05.11 -
00:51
重大责任事故罪认定是怎样的重大责任事故罪的认定标准，具体如下： 1、发生矿山生产安全事故，具有下列情形之一的，应当认定为“重大伤亡事故或者其他严重后果”： （1）造成死亡一人以上，或者重伤三人以上的； （2）造成直接经济损失一百万元以上的； （3）造成其他严重后果的
719 2022.09.24 -
00:53
行政协议约定仲裁是否有效行政协议约定仲裁无效。行政协议不可以约定仲裁条款，行政协议约定仲裁条款的，人民法院应当确认该条款无效，但法律、行政法规或者我国缔结、参加的国际条约另有规定的除外。一般情况下，行政机关未按照约定履行政府特许经营协议、土地房屋征收补偿协议等协议
2,596 2022.05.11
