公司不发工资应该找谁投诉
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
公司不发工资可以找当地县级以上人民政府劳动行政部门进行举报,劳动行政部门应当及时核实、处理,并对举报有功人员给予奖励。全国统一劳动行政部门咨询投诉电话是12333。一般劳动监察部门接到投诉后会责令公司支付工资,如果公司不执行的,也可以通过劳动监察部门直接申请劳动仲裁。
不发工资的可以和用人单位进行协商,如果协商不成的,在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请书,前往当地人力资源和社会保障局内的劳动仲裁委员会申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。
-
不发工资应该找谁
工资不发劳动者可以通过下列组织解决: 1、与用人单位协商; 2、向调解组织申请调解; 3、向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付; 4、向仲裁委员会申请仲裁; 5、对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
2020.06.13 126 -
离职后公司乱扣工资应该找谁投诉
离职后公司乱扣工资劳动者应当向劳动监察部门进行举报。若是对于举报结果不服的,可以申请进行劳动仲裁。根据相关法律规定,用人单位应当按时给劳动者发工资。
2020.01.28 154
-
公司不给发工资该找谁投诉
工人遇到用人单位不支付工资,可向当地劳动监察大队投诉:1、投诉文件应注明的事项:1、投诉人姓名、性别、年龄、职业、职场、地址、联系方式投诉用人单位姓名、地址、电话、法定代表人或主要负责人姓名、职务、电
2021-10-02 15,340 -
xx公司不发工资我该找谁投诉
您可以以书面形式向用人单位所在地劳动监察部门进行投诉。同时也可以像用人单位所在地的劳动争议仲裁委提起劳动仲裁。
2022-10-31 15,340 -
小公司拖欠工资应该找谁投诉?
可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。劳动仲裁的步骤: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请
2023-02-19 15,340 -
公司乱扣工资该找谁投诉
1、离职后公司乱扣工资,劳动者可以向劳动监察部门进行举报。用人单位会被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百以下的金额。 2、法律依据《劳动合同法》 第八十五条用
2022-06-11 15,340
-
01:21
电梯老坏该找谁投诉
电梯老坏该找技术监督局投诉。一般电梯都有专业的电梯维保公司维修,物业有义务通知维保人员及时修理,如果物业长时间不能恢复电梯正常运行,造成业主的不方便,可以先告诉他们,可以找2个部门来解决,找房管部门物业科投诉,到技术监督局特行科投诉。根据相
18,115 2022.04.17 -
00:50
公司不承认工伤找谁
提起劳动仲裁。公司不承认工伤,劳动者可以提起仲裁。发生工伤后,职工应当尽快申请工伤认定。认定为工伤之后,劳动者就可以去做劳动能力鉴定,评定伤残等级,等待鉴定结论。在鉴定完毕后,劳动者可以计算出赔偿项目和金额,找单位要求赔偿。单位如果还是拒绝
1,443 2022.05.11 -
01:23
不发工资找公安局吗
不发工资是否找公安局分以下几种情况: 1、如果用人单位不发工资,去公安局也没用。公安机关只处理治安案件和刑事案件,不处理劳动争议,只能协调。最直接的方式是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。按照劳动和社会保障监察条例对用人单位进行监督检查,
2,005 2021.04.25