公司前面写的辞退协议有效吗
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在不知公司辞退员工时有多发一个月工资（经济补偿金）的情况下签了解除合同协议后，还是可以要求经济补偿金的。只要劳动者不是主动辞职的，按照《劳动合同法》第46条的相关规定，只要符合，就可以要求经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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写婚前协议有效吗写的婚前协议是否有效，一般受到实际情况的影响。婚前协议必须要满足以下的3个条件，那么才会产生法律效力：1、行为人必须要具有相应的民事行为能力；2、婚前协议必须要表达双方真实的意思表示；3、婚前协议的内容并没有违反法律、行政法规的强制性规定，
2022.04.13 622 -
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2021-11-04 15,340 -
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2022-07-23 15,340
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婚前协议公证有效吗婚前协议公证是有效的。但是，婚前协议并不以公证作为生效的必要条件，只要双方约定的协议内容不违反国家的现行法律规定，是双方的真实意思表示，没有任何的欺诈或胁迫，双方签字确认即是合法有效的。如果是为了避免今后不必要的纠纷可以到公证处办理公证，经
857 2022.05.23 -
01:06
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1,359 2022.04.15 -
01:07
婚前协议怎么写才有效根据婚姻法的规定，夫妻双方可以在婚前或者婚姻关系存续期间，约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有，并订立书面的协议。婚前财产协议应当写明缔约时间、地点、缔约双方个人身份信息、约定的财产范围
1,935 2022.04.17
